Infirmier de (f/h)

Description du poste et Missions


Marque

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière.

Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Client

Notre client est un établissement situé à ARGENTEUIL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement pour lequel nous recrutons se distingue par son engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, ses fortes valeurs humaines et son organisation à taille humaine, offrant un environnement de travail stimulant et enrichissant pour les professionnel(le)s du secteur médical.

Poste

Quelle mission captivante pourriez-vous accomplir en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ?
Dans un environnement dédié aux soins des personnes âgées, vous serez chargé(e) de fournir un soutien médical et émotionnel aux résidents.
- Assurer la prise en charge et le suivi des soins médicaux quotidiens des résidents
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et ajuster les plans de soins
- Superviser l'administration sécurisée des médicaments en respectant les prescriptions
- Participer activement aux réunions d'équipe pour améliorer la qualité des soins
- Communiquer efficacement avec les familles pour les informer de l'état de santé des résidents

Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: CDI

- Salaire: 3200 euros brut /mois (prime ségur incluse)

- Roulement sur 15 jours avec 1 week-end sur 2 de repos

- Prévoyance santé

Profil

Pour ce poste d'Infirmier de (F/H) dans un établissement pour personnes âgées, une première expérience est requise.

- Vous justifiez d'une première expérience en soins infirmiers au sein d'un établissement similaire
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire tout en assurant la qualité des soins
- Capacité à évaluer les besoins des résidents et à adapter les soins en conséquence
- Diplôme d'État d'Infirmier exigé pour garantir un niveau de compétence élevé
- Sens de l'écoute et empathie indispensables face aux personnes âgées

Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Pour plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au 01 30 73 64 38.

Expérience : 6 mois