SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.
Notre ambition ?
Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.
Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte 50 000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont 19 000 en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France.
SPIE ICS accompagne la transformation numérique de ses clients à travers une offre globale de solutions et de services.
Labellisée Entreprise de Services Numériques Responsable en 2021, SPIE ICS conçoit des solutions sur mesure, efficientes et durables. Nos équipes s'inscrivent dans une logique de proximité et accompagnent les métiers et la DSI dans leur performance, grâce à des projets IT maîtrisés et innovants.
Chez nous, la mixité ne se décrète pas elle se construit dans le temps. Nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Dans chacun de nos métiers et, dans toutes nos filiales, nous favorisons la mixité et la diversité car elles sont un levier de performance individuelle et collective. - Prendre en charge les projets majeurs/programmes
- Définir, Animer et organiser les équipes projet dont vous aurez la charge
- Assurer le suivi financier des projets dont vous avez la charge
- Structurer les projets et piloter l'activité à moyen/long terme
- Participer et animer les Comités de Pilotage / COSTRAT et Comités Projet
- Définir le RACI projet
- Mobiliser l'intervention de collaborateurs aux compétences spécifiques pour les besoins particuliers de notre client.
- Piloter le projet de la phase d'étude à la mise en oeuvre.
- Prendre les décisions de conduite de projet
- Analyser les rapports et indicateurs fournis, identifier les situations à risque et ainsi anticiper les conséquences et les mesures de prévention à prendre.
- Assurer la communication appropriée à l'ensemble des parties prenantes.
- Avoir la vision globale de l'ensemble des travaux en cours ou à venir et des contraintes globales du calendrier projet.
- S assurer de l'avancement des différents chantiers et de leur cohérence.
- Tenir les engagements projet et assurer la satisfaction client
- Alerter et escalader au moment opportun
- Gérer et piloter les situations exceptionnelles de tension ou de crise avec les différentes parties.
- Participer à des phases Avant-vente pour définir la partie Services, son chiffrage et sa présentation en soutenance
Témoignage
https://www.youtube.com/watch?v=xRGkQaMJmzo&list=PL04nmlW2kisErSONiG-7esFkKGzO1h-iI&index=6
Le suivi
Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l'équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS.
Ce programme d'on-boarding se fait sur site et au travers d'un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d'échanges et des moments de convivialité au sein des équipes.
L'évolution
L'implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu'au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière.
SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.