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Responsable alsh (h/f)

Chantepie
CDD
Mairie de Chantepie
2 110 € par mois
Publiée le 15 mars
Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Les missions principales : · Assure la direction et la gestion de l'ALSH
· S'assure de la bonne application de la règlementation liée à l'accueil de mineurs (hygiène, sécurité, encadrement...)
· Pilote et mets-en œuvre le projet pédagogique pour la structure ALSH
· Accueille et informe les familles sur le projet et le fonctionnement de la structure
· Evalue et formalise des bilans écrits des projets et des actions menées
· Assurer l'organisation administrative, matérielle et financière des accueils (TAM, gestion du budget sur une année, recrutement...)
· Développe des partenariats avec des acteurs locaux
· Collaboration avec l'équipe périscolaire sur des projets commun
· Rend compte de son activité auprès du responsable enfance et formalise les bilans d'activités synthétiques par période.
Encadrement de l'équipe d'animation de l'ALSH
· Organise le travail de l'équipe et accompagne le personnel d'animation sur le terrain.
· Encadre les animateurs et assure leur formation.
· Anime et coordonne les réunions et les temps de préparation en équipe.
· Évalue les agents et mène les entretiens professionnels.
· Participe au recrutement de son équipe pour les vacances scolaires.
Organiser son de l'accueil de loisirs
Gère le planning d'animation des mercredis et des vacances scolaires.
· Assure la gestion des inscriptions des enfants
· Suit et met à jour les dossiers des familles.
· Veille à l'intégration des enfants porteurs de handicap en lien avec la référente « Accompagnement spécifique ».

· Poste basé à Chantepie
· Date de prise de poste : Du 17 août 2026 jusqu'au 27 août 2027(renouvellement possible)
· BPJEPS LTP ou équivalence (Master MEEF, DUT Carrière sociale ...)
· Rémunération selon grille statutaire
Planning annualisé, congés possibles pendant ou en dehors des vacances.

PROFIL RECHERCHÉ :

✔ Expérience dans l'animation et la gestion d'ALSH.
✔ Capacité à encadrer une équipe et à fédérer autour d'un projet pédagogique.
✔ Excellentes compétences relationnelles et organisationnelles.
✔ Connaissance du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs.
✔ Maîtrise du pack office (Word, Excel, Outlook ...)
✔ Rigoureu(se) et organisé(e)

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