Vous êtesResponsable au sein d'une DRH? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !
Qui sommes-nous?Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d’experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité
En tant que Manager des Opérations RH, vous serez rattaché(e) et aurez de fortesinteractions avec le Directeur des Ressources Humaines et la Direction Générale.
Vous managerez une équipe de 40 collaborateurs couvrant les fonctions clés de la Gestion RH à savoir la performance-data RH, le Recrutement et la Gestion des Carrières.
Votre objectif sera de garantir le bon fonctionnement des opérations RH, assurant fluidité et collaboration efficace augmentant ainsi la qualité de service et la performance des services RH et endéveloppant l'expérience associée.
Missions :
* Piloter, coordonner et optimiser l’ensemble des processus RH de l’entreprise ;
* impulser et piloter l’automatisation et la standardisation de nos processus en valorisant la digitalisation des outils ;
* Porter une vision stratégique et accompagner les équipes dans le pilotage de leur activité ;
* garantir la juste allocation et maitrise de nos charges ainsi que le respect du processus financier en lien avec vos équipes et la Direction Financière ;
* Participer au PMT Humain 2025/2030 en cours d'élaboration.
Votre périmètre de responsabilité couvre :
* La gestion des carrières de nos 2 000 collaborateurs CA-GIP répartis sur 9 sites de l'entreprise ;
* Les activités de performance sociale et DATA RH comprenant les activités administratives de paie, assistanat RH, reporting social, contrôle de gestion sociale, Compensation & Benefits, data et SIRH ;
* Le recrutement, la mobilité et les politiques écoles.
Pour conduire l'ensemble de ces activités, vous pourrez vous appuyer sur les managers et RRH de chaque périmètre.
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