DESCRIPTIF DU POSTE
À PROPOS DE LA CHAÎNE DE L'ESPOIR
La Chaîne de l'Espoir est une ONG internationale fondée en 1994. Elle a pour vocation de renforcer les systèmes de santé pour donner à chacun et en particulier aux enfants les mêmes chances de survie et de développement. Nous intervenons dans 25 pays par une approche globale, centrée sur l'enfant mais également sur les mères et les communautés défavorisées :
Prévention et dépistage dès le plus jeune âge, notamment dans le cadre de programmes de santé à l'école.
Soin et chirurgie, afin de répondre aux besoins les plus urgents des enfants et de leurs mères.
Formation et transferts de compétences aux équipes locales grâce à notre réseau international d'experts dans tous les domaines de la chirurgie.
Construction et équipement de structures hospitalières adaptées aux besoins locaux.
POSTE ET MISSION
Au sein de la Direction du Développement et de la Communication, sous la supervision de la Responsable Philanthropie & Développement International, et en lien avec le Responsable Mécénat France, le Chargé de développement grands comptes prospecte de nouveaux grands donateurs, mécènes et fondations, en France et à l'international pour contribuer au développement des ressources de l'association.
ACTIVITES PRINCIPALES
Développement et prospection grands comptes
Participer à la définition et à la mise en œuvre du plan d'action de prospection grands comptes
Prospecter de nouveaux mécènes et fondations privées, en France et à l'international
Identifier de nouvelles entreprises et fondations à fort potentiel
Prendre contact avec les partenaires potentiels et définir les programmes à leur proposer
Soumettre des dossiers de subventions
Gestion et fidélisation des donateurs
Développer et entretenir des relations personnalisées avec les grands donateurs
Assurer les actions de suivi : prospection, remerciements, messages relationnels
Suivi, reporting et outils
Participer à la préparation des documents de reporting
Monitorer et rendre compte de son activité
Contribuer à l'amélioration des outils de communication à destination des grands comptes
Coordination interne et communication
Préparer les documents de présentation des programmes en collaboration avec la direction des opérations et la communication
Collaborer de manière transversale avec l'ensemble des équipes pour développer les ressources privées issues des grands comptes
Amélioration continue et contribution stratégique
Être force de proposition pour améliorer l'organisation interne et la performance du service
PROFIL RECHERCHÉ
FORMATION ET EXPERIENCE
Formation BAC+3 minimum dans une école ou Master spécialisé (communication, marketing, relations clients, commerce)
Expérience professionnelle minimum de 2 ans en levée de fonds dans une structure associative.
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
Aptitude commerciale et capacités à convaincre
Très bon relationnel, sens de l'écoute et empathie
Réactivité, disponibilité et autonomie
Très bonne organisation et rigueur
Polyvalence et bonne capacité d'adaptation
Capacité de porter et de promouvoir les valeurs de La Chaîne de l'Espoir
Maitrise des techniques de la recherche de fonds
Maitrise du cadre réglementaire et fiscal
Maitrise de l'outil informatique (pack office) et d'un outil CRM
Maîtrise de l'anglais courant, une autre langue est un plus
Esprit d'équipe
Adhésion aux principes humanitaires et le code d'éthique de la Chaîne de l'Espoir
CONDITIONS
CDD (18 mois)
Date de démarrage souhaitée : 1 juin 2026
Mutuelle prise en charge à 80%
Remboursement abonnement transport à hauteur de 50 % ou indemnité mobilité durable (vélo) de 45 euros/mois
Tickets Repas d'une valeur de 12,10€ pris en charge à 60%
Charte de télétravail : jusqu'à 12 jours par mois, après le premier mois en présentiel
23 jours de RTT annuel
Salaire proposé : 34 800€ - 39 600€ sur 12 mois selon profil et expérience
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