Je suis Alexandre, consultant en recrutement chez Externatic, je vous propose aujourdhui de découvrir loffre ci-dessus et déchanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour dun café ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
Lentreprise et léquipe
Cet acteur est la première banque à adopter le statut dentreprise à mission. Dans dune création de poste pour suppléer le Directeur de production, cette structure souhaite se renforcer avec un adjoint pour encadrer une 100aine de personnes réparties sur 7 équipes.
Les missions
Vous aurez notamment en charge :
1. Recrutement, management, animation et coordination des équipes (internes et prestataires)
2. Vous êtes garant de lorganisation : planning, absence, formation
3. Vous êtes force de proposition sur les sujets dorganisation et exploitation de la Production
4. Vous êtes garant du respect des process (priorisation, traçabilité, sécurité) afin de garantir lobtention des certifications (ISO9001 et 27001)
5. Vous faites le lien avec les études et les équipes infrastructures
6. Vous pourrez également être amené à piloter des projets
Technos principales / environnement
z / OS (MVS), TWS (OPC), Serveurs Windows, zSeries, sauvegarde, stockage
Labels / Certification
Tier IV TCCF et TCOS, ISO 9001, 14001, 27001 et 50001, CoC, EN 50600
Conditions de travail
Package : 70 000 à 90 000€ / an pour le profil attendu + 15% de primes
6 semaines de congés payés + 23 RTT
PEE et PERCO
Évolutions et formation (jusquà 10 jours par an)
Remote : ponctuel
Localisation : Centre de Strasbourg
Les + du poste
1. Entreprise stable à mission
2. Challenge technique (grosse volumétrie de données, criticité)
3. Package attractif
4. Nombreux avantages
5. Formation et évolution en interne
6. Bon équilibre pro / perso
7. Turnover très faible
Ce que vous apportez
De formation Bac +4 à 5 en informatique, vous disposez dune première expérience réussie en tant que manager de plusieurs équipes infra, idéalement de production. Vous avez un background technique. Vous êtes capable de parler et rédiger en anglais.
À propos dExternatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission dExternatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances). Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver le poste qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de "pépites" locales (startup / éditeur / DSI / PME). Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre demploi correspond à un poste réel !
Le process
Traitement candidature et RDV avec Alexandre URIEN
RDV avec léquipe RH
RDV avec le N+1 et léquipe technique
RDV avec la direction générale
J-18808-Ljbffr
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