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Ouvrier viticole polyvalent (h/f)

CDI
SOELIS EMPLOI PARTAGE
Ouvrier
11,88 € de l'heure
Publiée le 15 décembre
Description de l'offre

Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement du Jura à destination principale du secteur viticole et agricole. Plusieurs salariés de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières viticoles ou à comté, communes, artisans, .).
Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses employés. Nous sommes soucieux du bien-être de nos ouvriers viticoles et cherchons des solutions individualisées pour chacun d'entre eux. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront au cœur de notre collaboration.
Rejoindre Soelis emploi partagé, c'est :
- Un CSE constitué de salariés qui sont là pour vous représenter ;
- Partager des moments conviviaux avec d'autres salariés ;
- Continuer à vous former et monter en compétences tout au long de votre parcours professionnel ;
- Bénéficier du soutien régulier de votre futur(e) responsable planning ;
- La chance de pouvoir travailler en équipe sur différents domaines ou d'être rattaché à un seul vignoble/un seul vigneron.

Pour un Domaine familial Conventionnel de 24ha comprenant 2 associés secteur Montigny-les-Arsures (parcelles sur Arbois et Saint Cyr Montmalin également), nous recherchons UN(E) OUVRIER(E) VITICOLE POLYVALENT(E) avec compétence en conduite.

Missions :
Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vous aurez à assurer avec l'équipe en place:
90 % du temps travail piéton sur tous les travaux du cycle de la vigne
10 % du temps sur machines

Profil recherché :
- Autonomie impérative
- 3 saisons de taille minimum
- Esprit d'initiative
- Sérieux et débrouillard
- Certiphyto fortement apprécié, mais possibilité de formation

Avantages :
- Prime de transport au-delà de 20 km du domicile
- Salaire à définir selon compétences et expérience
- Nouvelle salle toute équipée et dédiée aux salariés courant 2026
- Equipements récents et matériel entretenu

Poste en CDI temps plein annualisé 35h en moyenne par semaine
Horaires de travail flexibles en fonction des besoins de saison et adaptables si besoin.

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