Mission
s :
1. Développer, tester et valider sur simulateur et/ou satellite les séquences de tests PLD et TCR ainsi que les pilotes d'instruments ou de fonctionnalités de bancs d'essai selon les spécifications techniques
2. Préparer et configurer les EGSE et les logiciels impliqués dans la campagne de tests RF satellite (IST, TVAC, FSFT, Mistral)
3. Apporter un support à la réalisation des campagnes d'essais environnementaux en salle blanche.
4. Valider l'intégration et les résultats des tests pour toutes les phases de campagne de tests RF
5. Mettre à jour et assurer la maintenance corrective des procédures de tests, des logiciels, et des bases de données
6. Maintenir à jour la documentation associée.
Profil :
7. De formation Bac+5 en informatique
8. Vous avez une expérience significative de 3 ans en pilotage de moyens d’essais en environnement logiciel
9. Vous disposez d’un niveau courant en anglais
10. Vous êtes doté d’un bon esprit d’analyse et faite preuve de rigueur dans votre travail
11. Vous maîtrisez Java et TCL, avec de bonnes connaissances en gestion de configuration, validation logicielle et méthodologie Agile (Kanban)
12. Vous avez des connaissances en environnement AIT, salle blanche, charge utile satellite (RF, antennes) et instrumentation RF (analyseur de réseau, de spectre).
Rémunération et avantages :
13. Politique interne sur le télétravail
14. CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique .
15. 13 RTT + un compte épargne temps
16. Carte de tickets restaurant
17. Prévoyance Santé
18. Prime de vacances
19. Prime de cooptation
20. Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
21. Salaire à partir de 36 000 € brut annuel suivant votre expertise
Notre process de recrutement :
22. Vous candidatez,
23. Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
24. Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
25. Si validation, envoi de la proposition de collaboration
26. Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !
A bientôt dans nos équipes !
La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
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