Vos missions en quelques mots Dans un territoire transfrontalier en pleine mutation, la Ville d'Annemasse doit conserver une dynamique, un cadre de vie et une identité qui lui sont propres. Elle conduit une politique volontariste en matière d'aménagement : mobilités alternatives, nature en ville, espaces de détente et environnement urbain de qualité. Elle est labélisée « 4 fleurs » au Conseil National des Villes et Villages Fleuries, et "ville Eco-propre" Au sein de la direction Parcs et Jardins-Maintenance de la Voirie, placé sous l'autorité de la responsable des équipes Propreté et du responsable du service Entretien et Maintenance de la Voirie, vous serez chargé de missions et de travaux techniques comportant notamment l'encadrement d'une équipe Propreté manuelle et le contrôle de la bonne exécution de travaux confiés à des entrepreneurs. Faire exécuter, et exécuter au besoin les tâches de son équipeEncadrer des agents de Propreté,Organiser les actions de balayage manuel et de vidanges des corbeilles,Coordonner le soufflage, balayage et désherbage des espaces publics,Organiser l'entretien du matériel de l'équipe,Organiser et participer à la viabilité hivernale,Participer aux astreintes de voirie et hivernales,Participer aux réunions et instances,Gérer et planifier les horaires de travail, les présences et les absences,Suppléer les AM de Propreté,Contrôler le travail et résoudre les dysfonctionnements,Faire respecter les règles d'hygiène et sécurité,Assurer une veille qualité de l'espace public, Activités relationnelles et organisationnelles Rendre compte,Faire appliquer les décisions et les règlements,Contrôler les agents (horaires, travail, qualité),Réaliser l'inventaire du patrimoine,Mettre en place et assurer le suivi des tableaux de bords d'activité,Proposer une organisation interne, Gestion du matérielAnalyser les besoins de l'équipe,Évaluer les coûts, Profil recherché Bac exigé, formation en hygiène et propreté de l'espace publicPermis VL exigé et PL souhaité Expérience sur un poste similaire appréciée Savoirs :Connaissances réglementaires et techniques en VoirieApplication des règles de sécurité : respect des réglementations de signalisation - port des E.P.I (Équipement de Protection Individuel)Connaissances informatiques (bureautique et logiciel RH) Savoir-faire :Encadrement d'équipeÉvaluer les agents du serviceSusciter des initiativesSavoir dynamiser une équipeEntretenir un bon relationnel avec les intervenants extérieursEntreprendre un rôle de 'médiateur'Transmettre les informations à la hiérarchie et de la hiérarchieRespecter les mesures environnementales Savoir-être :Ponctuel et assiduRigoureux et méthodiqueDisponible et polyvalentAvoir un grand sens de l'observationEsprit d'initiativeFaire preuve de discrétion professionnelleForce de proposition
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