Vous intégrerez l'équipe Credit Management d'EDF commerce, en charge de la gestion et de la sécurisation des créances clients sur le marché d'affaires. Au sein de cette équipe d'une dizaine de personnes, vous serez rattaché(e) au pôle recouvrement contentieux et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes en charge du recouvrement en région, avec notre prestataire de recouvrement ultime, des juristes, des gestionnaires de recouvrement et des analystes crédit. Vous participerez tout au long de votre contrat à conforter la dimension juridique du credit-management, métier aux frontières de la finance et du droit, avec pour objectif de renforcer la culture juridique de cette équipe et des équipes opérationnelles confrontées aux difficultés du recouvrement tant amiable que judiciaire.
Dans ce cadre, vos principales missions seront :
* Participer à l'analyse des dossiers de créances complexes et identifier les voies de recouvrement les plus appropriées (amiables, judiciaires).
* contribuer à la rédaction de notes de doctrine en lien avec la prévention du risque de contrepartie, les créances impayées et irrécouvrables, tant en droit privé qu'en droit public, les procédures du livre VI du code de commerce ; à ce titre, proposer les améliorations des process applicables au secteur de l'énergie,
* Vulgariser ces notions aux équipes opérationnelles en régions, s'assurer de la cohérence des documents, dont les bibliothèques de courriers et de requêtes,
* Participer aux groupes de travail sur l'élaboration des offres et leur évolution, être force de proposition sur l'évolution des conditions générales de ventes,
* coordonner le suivi des dossiers de procédures collectives à enjeux et contribuer à la défense des intérêts d'EDF,
* contribuer au processus judiciaire des dossiers confiés au prestataire de recouvrement : préparation des pièces des dossiers, validation avec les parties prenantes (internes et externes) des actions à mener, relations avec le prestataire et avec les avocats nommés,
* contribuer à un contrôle sur les passages en pertes de créances irrécouvrables : définition de l'échantillon, création de la grille d'évaluation et rédaction de la synthèse.
* Participer à l'élaboration de tableaux de bord et de rapports d'activité sur le portefeuille contentieux.
Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.
A la rentrée 2026, vous serez titulaire d'un diplôme BAC +3, et vous souhaitez préparer un Master en Droit des affaires ou Gestion sur 2 ans en alternance, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.
Vous avez idéalement une première expérience (stage) en cabinet d'avocats, service juridique d'entreprise ou étude d'huissier.
Compétences et qualités recherchées :
Rigueur et organisation.
Esprit d'analyse, capacité rédactionnelles et de synthèse
Capacité à travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie.
Curiosité et force de proposition
Ce qu'EDF peut vous offrir
Une expérience formatrice au sein d'une équipe experte et bienveillante.
L'opportunité de développer vos compétences juridiques dans un environnement professionnel stimulant.
Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
Fourchette de rémunération: de 820,36 € à 1 823,03 € en fonction de l'âge et de l'année d'alternance.
Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos bulletins de notes des deux dernières années.
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
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