Descriptif du poste:
Description de l'entreprise
Maison de banque depuis 1780, nous façonnons nos savoir-faire, notre agilité et une culture d'excellence pour être le partenaire de confiance de nos clients, Entreprises et Banque Privée.
Nous sommes convaincus que les ETI françaises et leurs dirigeants sont au cœur des défis économiques et socio-environnementaux d'aujourd'hui et de demain.
Entrepreneurs au service des entrepreneurs, nous contribuons à une économie plus durable en nous investissant dans la réussite de leurs projets de développement, de transformation et de transmission.
Ce que nous recherchons
Notre objectif est d'attirer des talents désireux de s'épanouir dans un environnement basé sur la confiance, la solidarité et un haut niveau d'expertise. La diversité de nos métiers vous offre un large éventail d'opportunités professionnelles.
Vous souhaitez rejoindre une banque où les échanges sont facilités ? Un lieu propice à l'innovation ? Vous souhaitez proposer des solutions adaptées aux besoins de vos clients et à leur contexte ? Venez nous rencontrer !
Bon à savoir
Notre ambition ? Valoriser les talents et les encourager à se développer.
Palatine encourage la montée en compétences de ses collaborateurs à travers des immersions métiers et des parcours de formation personnalisés.
Profil recherché:
Poste et missions
LaDirection Environnement et Achatsde Palatine recherche unOffice Manager H/F au sein du Département Environnement de Travail. Ce poste est à pourvoir en CDIet il est basé au siège administratif àVal de Fontenay(94 - sortie immédiate RER A ou E). Des déplacements ponctuels sont à prévoir.
Au sein d'une équipe spécialisée d'une dizaine de personnes, en lien étroit avec toutes les directions de la banque, vosmissions principalessont les suivantes :
* Gestion des contrats et de la facturation: assurer le suivi complet des contrats de la direction, de leur élaboration jusqu'à la vérification des factures, en garantissant la conformité avec les termes contractuels ; collaborer avec les fournisseurs pour résoudre les problèmes liés aux contrats et assurer un service de qualité ;
* Gestion de la flotte automobile: superviser l'attribution et l'entretien des véhicules de l'entreprise, en s'assurant de leur bon fonctionnement et en analysant les coûts associés ;
* Externalisation du courrier: coordonner les services d'externalisation liés au courrier, tout en optimisant les coûts et en garantissant la qualité des prestations ;
* Gestion des archives: coordonner les services d'externalisation liés au système d'archivage pour assurer la conservation et la récupération rapide des documents, en respectant les réglementations en vigueur ;
* Suivi des déplacements et remboursements: traiter les demandes de remboursement des frais professionnels et les déplacements dans le respect des politiques de l'entreprise ;
* Traitement des demandes via l'outil de ticketing (SUN): assurer un traitement rapide et efficace et garantir la satisfaction des employés ;
* Mise en oeuvre et suivi des projets Groupe.
Profil et compétences requises
Ce que nous recherchons chez vous :une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des moyens/services généraux avec uneexpertise indispensable dans la gestion de la flotte automobile et une appétence financière (ce poste est évolutif).
Ce que nous allons aimer chez vous: votre agilité, votre autonomie, vos excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps.
Vous avez une bonne connaissance des outils de gestion administrative et de suivi budgétaire.
Vous possédez un sens du détail et de la rigueur dans le traitement des documents et des factures.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication et votre aptitude à collaborer avec différents départements et fournisseurs.
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