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Développeur full stack c#.net/react h/f

Montrouge
CDI
Credit Agricole
Developpeur full stack
Publiée le 11 juin
Description de l'offre

Description du poste

NOUS CONNAITRE !

La Direction IT and Opération Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour répondre aux besoins de maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.

Rejoignez la Direction IOS / Global IT (GIT) de CA-CIB, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes de la Banque !

A la pointe de linnovation technologique, ses équipes accompagnent sur le plan technique et fonctionnel, les activités et projets de développement des différents métiers de la Banque de Financements et d'Investissement dans un environnement international.

En intégrant une filière informatique de plus de 2.500 collaborateurs, vous bénéficierez de multiples opportunités professionnelles, grâce à la diversité de nos métiers et à nos parcours évolutifs au sein de nos entités.

La Direction des Systèmes dinformation, « Global IT », recherche un(e) :

- DEVELOPPEUR SENIOR FULLSTACK C#.NET/REACT H/F - Basé à Montrouge (92) -


VOS MISSIONS

Au sein de ce poste, vous aurez pour principales missions :

1. Prendre part aux différents projets et à la maintenance des applications existantes et à la création de nouveaux projets from scratch
2. Guider léquipe technologiquement en apportant son expertise technique et son expérience
3. Communiquer avec le business pour assurer une bonne compréhension générale sur les livraisons, les développements en cours et les difficultés rencontrées
4. Gérer les releases pour maximiser les gains pour le business
5. Minimiser les régressions/bugs en maintenant une bonne couverture de tests au travers de lécriture de tests unitaires et dintégration
6. Suivre lapplication de la méthodologie Agile au travers des cérémonies et du board
7. Participer aux entretiens
8. Former les nouveaux développeurs afin de permettre une continuité de lactivité
9. Faire de la veille technologique pour faire évoluer les applications

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