Responsable d'association à caractère social

Mission Générale : Assurer la responsabilité générale de la structure par délégation du
Conseil d'Administration
Mission : Participer activement au projet de l'association
Elaborer et rédiger les contrats de projet, projets et rapports d'activité de la structure
Être le garant de la mise en œuvre du projet de l'association
Contribuer à son évaluation
Participer au développement social local, à la promotion de la vie associative
Réviser le projet social en fonction des orientations politiques et des attentes des
habitants
Assurer la réalisation d'actions spécifiques : Accompagnement dans le cadre du DLA,
formations, travail en lien avec la collectivité dans le cadre de la CTG..
Mobiliser et entretenir les relations partenariales avec les institutions et les différents
acteurs locaux en vue de la conception, la réalisation et l'évaluation d'actions
communes, mais également dans le cadre de réflexions en lien avec le territoire et le
contexte sociétal
Mission : Diriger, assumer et coordonner les équipes
Rechercher et développer des partenariats extérieurs et travailler en réseau
Mettre en œuvre des outils de diagnostic et de recensement permanent des besoins et
attentes des habitants
Piloter les projets et impliquer l'association dans les dispositifs existants
Encadrer l'équipe
Assurer une dynamique de groupe et un travail d'équipe
Participer à la réflexion globale sur l'action sociale locale et aux réunions de réseau
Mission : Être responsable de l'administration générale, de la gestion de la structure et des
ressources humaines
Rechercher des financements
Elaborer et exécuter le budget alloué à la structure
Gérer le personnel en qualité de responsable hiérarchique
Assurer la gestion financière, comptable et administrative
Appliquer les règles d'hygiène et sécurité
Mission : Assurer une fonction de veille et de conseil aux élus et aux membres du Conseil
d'Administration
Représenter l'association auprès des partenaires extérieurs (fédération des centres
sociaux, réseaux divers)
Participer au conseil d'administration en tant qu'acteur de terrain et dirigeant
technique
Être un outil d'aide à la décision des administrateurs
Rendre compte des actions et projets aux administrateurs
Votre profil :
Titulaire d'un diplôme de niveau I ou II avec une expérience significative dans la direction de
structures de l'Animation de la Vie Sociale