Chargé / chargée de mission développement économique (h/f)

Chargé / Chargée de mission développement économique (H/F)

17 - SAINTES -

Publiée le 22 avril 2025 - Offre n° 191KTJF

CHARGE(E) DE MISSIONS ET D'ANIMATION SYNDICALE MISSIONS, sous l'autorité du Conseil d'Administration - La coordination et l'animation du réseau d'adhérents avec le suivi et organisation de réunions statutaires et de groupes de travail,- La gestion événementielle (Fête de la Terre, .)- L'organisation d'actions de communication et de promotion du métier - Le suivi de l'actualité agricole et syndicale, appui technique sur les filières. - La communication interne et externe à la structure (réseaux sociaux, newsletter, journal, communiqués de presse...) PROFIL - De BAC+2 à Ingénieur(e) Agro- Connaissance du milieu agricole et de la gestion de projet. - Autonome, rigoureux, organisé et avec des capacités relationnelles, vous devrez travailler en équipe. - Aptitude au travail avec des élus professionnels.- Esprit de synthèse, capacités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique. CONDITIONS PROPOSEES - Poste à pourvoir dès que possible- CDI à 39h avec période d'essai - Salaire en fonction des compétences et de l'expérience - Réunions en soirée et déplacements dans le département et la région, Permis B obligatoire - véhicule de service- Poste basé à Saintes

1. CDI
Contrat travail
2. 39H Autre
3. Salaire : Selon compétences et expériences Autre

Profil souhaité

Compétences

4. Collaborer avec des partenaires institutionnels
5. Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
6. Élaborer une stratégie de développement d'activité
7. Actualiser régulièrement ses connaissances
8. Analyser une situation et produire un diagnostic
9. Assurer la gestion administrative d'une activité
10. Concevoir et gérer un projet
11. Conseiller, accompagner des créateurs d'entreprise
12. Conseiller une organisation, une structure
13. Créer, organiser ou coordonner un évènement
14. Élaborer, suivre et piloter un budget
15. Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
16. Faciliter et créer les conditions de la coopération
17. Faciliter la communication interne et externe
18. Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif
19. Monter et décisionner un dossier de financement
20. Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
21. Rechercher des financements, des investisseurs
22. Travailler en groupe, en réseau
23. Utiliser les outils numériques

Qualités professionnelles

24. Faire preuve d'autonomie
25. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
26. Prendre des initiatives et être force de proposition

Expérience

27. Débutant accepté

Formation

28. Bac+5 et plus ou équivalents
29. Ingénieur Agronome
30. Économie agricole
31. Bac+2 ou équivalents
32. BTSA

Secteur d'activité

Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Entreprise

CDJA CHARENTE MARITIME

Jeunes Agriculteurs de Charente-Maritime est un syndicat agricole créé en 1957. Fort de 160 adhérents sur le département, il participe au renouvellement des générations en agriculture par le biais de différentes actions- Défendre les intérêts des jeunes agriculteurs et favoriser l accès au métier d agriculteur- Proposer des idées novatrices- Animer le milieu rural- Communiquer sur le métier d agriculteur- Former les jeunes, futurs responsables professionnels