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Réceptionnaire cariste de nuit 17h-1h h/f

Plescop
CDI
Réceptionnaire
De 25 000 € à 28 000 € par an
Publiée le Il y a 16 h
Description de l'offre

Basée à Plescop, à proximité de Vannes (56), la coopérative rayonne sur l'ensemble du département du Morbihan.
99 salariés font vivre la coopérative au quotidien, dans un esprit de cohésion et toujours dans la bonne humeur. Prêt(e) à rejoindre l'équipe ?

Nous recrutons un(e) Réceptionnaire Cariste de nuit (17h-1h) F/H en CDI 39H.

Au sein d'une équipe de 5 personnes, et sous la responsabilité du chef d'équipe de nuit et du responsable logistique, vous aurez comme missions principales :

- Décharger et contrôler les palettes et colis livrés par les transporteurs en journée
- Réceptionner et contrôler la conformité des produits reçus par rapport aux commandes
- Ranger les produits dans l'entrepôt en respectant les zones dédiées
- Participer aux inventaires

Poste à pourvoir dès que possible et basé à Plescop.

Horaires : 17h-1h et 16h-23h le vendredi (39h00/semaine)

Rémunération brute : à partir de 25 000 € par an, selon profil

Rejoindre MCS, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : un intéressement attractif, mutuelle et prévoyance 100 % prises en charge, des tickets restaurant, ainsi que 6 semaines de congés pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.

Vous profiterez également des avantages du CSE, de moments de convivialité organisés tout au long de l'année, d'un accès à une salle de sport avec cours collectifs gratuits, et d'un environnement de travail agréable grâce à notre démarche QVCT (panier de fruits, salle de pause, animations, etc.).

Le processus de recrutement

Chez MCS, nous privilégions un processus de recrutement simple, clair et transparent :

- Étape 1 : Un premier échange téléphonique avec notre pôle RH pour faire connaissance et valider les premiers éléments de votre candidature.
- Étape 2 : Un entretien avec le responsable et une représentante des ressources humaines pour approfondir votre parcours et vos motivations.
- Étape 3 : Une rencontre avec le chef d'équipe, accompagnée du pôle RH, pour aborder plus concrètement votre futur poste.

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