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Infirmier/puéricultrice de pmi (h/f) - largentière

cdg69
Puériculteur
Publiée le 28 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Santé publique > Activités de soins Grade(s) recherché(s) Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Descriptif de l'emploi Intégrer le Département de l’Ardèche, c’est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous !

Direction générale adjointe : Solidarités
direction : DTAS Sud-Ouest
service : Sante Famille
Résidence du poste : Largentiere

filière (s) : Medico-Sociale
catégorie (s) : A
Cadre(s) d’emploi : Infirmiers en soins généraux
Grade(s) cible du poste : infirmier en soins généraux
Grade(s) d’accès possible : infirmier en soins généraux

Poste à temps complet : Oui
Quotité de travail : 100 % Missions / conditions d'exercice Prévention médico-sociale et santé publique, suivi des enfants de 0 à 6 ans :

- suivi des femmes enceintes

- consultations de nourrissons, visites à domicile

- bilans de santé en école maternelle, dépistage 3-4 ans

- éducation sanitaire individuelle et collective

- agrément des modes de garde : assistants maternels et familiaux et structures d’accueil

des moins de 6 ans

- participation action collective

Prévention de la maltraitance.

Evaluations dans le cadre des informations préoccupantes.

Rapport, évaluation de l’activité (statistiques).

Participation aux groupes d’évaluation, commissions enfance, réunions PMI…

Animation des réunions d’information candidats agrément assistant familial.

Accueil des stagiaires infirmières et puéricultrices. Profils recherchés SAVOIR

- Connaissance des textes et lois liées à la PMI et au secteur médico-social
- Accompagnement, orientation du public
- Evaluation, analyse des demandes d’agrément assistants familiaux et maternels

SAVOIR-FAIRE

- Sens de l’organisation, rigueur
- Capacité à la relation, à la communication et à la négociation
- Capacités rédactionnelles

SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL

- Capacité à intégrer des règles administratives et les dispositifs sociaux et à les utiliser
- Capacité d’adaptation
- Capacité à rendre compte
- Capacité à s’inscrire dans une dynamique d’équipe

Diplôme d'état d'infirmier ou puéricultrice obligatoire

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