APPRENTISSAGE, TALENT MANAGEMENT EUROPE
Bienvenue dans l'équipe Talent Management de CHANEL Europe, où nous collaborons avec plus de 20 marchés dynamiques pour créer un environnement propice à l'épanouissement de nos talents.
Notre mission est de soutenir la croissance continue de notre business et le développement professionnel, en associant la collaboration régionale à l'innovation locale.
Au sein d'une organisation matricielle complexe, nous travaillons en interdépendance entre les fonctions et les zones géographiques, tout en conciliant les besoins locaux et les priorités mondiales.
Cet environnement unique offre des perspectives enrichissantes en matière de Talent Management au sein d’une Maison de luxe.
Cet apprentissage est à pourvoir à partir de septembre 2025 et est basé à Paris.
QUEL IMPACT VOUS POUVEZ AVOIR CHEZ CHANEL
* Participer à la collecte et à l'analyse du retour de nos talents, retail comme siège, portant sur leurs expériences et besoins en matière de développement et de carrière, ainsi que leurs aspirations professionnelles.
* Soutenir la conception de parcours de développement, en analysant les tendances du marché et les meilleures pratiques en matière de gestion de carrière.
* Aider à coordonner les programmes et les événements de développement de carrière, y compris la planification, la logistique et la communication avec les participants et les prestataires.
* Contribuer à la collecte et à l’analyse des données sur nos talents internes (par exemple, référentiel de compétences, statistiques de performance, etc.) afin de soutenir la gestion des plans de succession et des viviers de talents
* Aider à la recherche de talents externes (par exemple, LinkedIn, étude de marché) afin d'identifier les compétences clés de demain et identifier des opportunités de développement dans nos viviers de talents, ainsi renforcer nos pratiques en matière du plan de succession.
* Collaborer à l'élaboration des campagnes de communication sur la philosophie de performance, la fixation d'objectifs et les opportunités de carrière au sein de la Maison.
* Contribuer au développement des documents destinés aux talents et aux managers, tels que les guides, les boîtes à outils et les FAQ, afin de faciliter les discussions et l’appropriation de notre philosophie de performance
* Rendre accessibles et de manière organisée les ressources à nos équipes élargies
CE QUI VOUS ANIME
Votre curiosité et votre volonté d’explorer diverses missions, de prioriser les tâches et d’apprendre sans cesse de nouveaux outils, compétences et méthodologies.
Votre agilité et votre adaptabilité pour naviguer dans un environnement dynamique et rapide, où les nouvelles idées sont encouragées et les challenges sont considérés comme des opportunités de grandir.
Votre réel intérêt pour le développement des talents contribuant à un environnement de travail positif.
Votre souci du détail et rigueur garantissant la qualité de votre travail et la pertinence de vos analyses de données.
Votre capacité à appréhender différentes idées, processus et parties prenantes pour converger à des solutions à la fois innovantes et efficaces.
CE QUE VOUS APPORTEREZ
Votre expérience dans le travail en mode projet et la collaboration en équipe, avec une forte capacité d’organisation, de priorisation de tâches, et de gestion de temps.
Votre raisonnement axé sur les données, et votre aisance dans la recherche d’informations, la restitution des données ainsi que l'utilisation des outils tels qu'Excel informant nos projets et actions.
Votre créativité pour concevoir des supports de communication clairs et engageants, tels que des présentations ou des synthèses, rendant nos lignes directrices impactantes et des idées complexes simples.
Votre maîtrise du français comme celle de l’anglais sont indispensables pour travailler au sein d'une équipe internationale et répartie sur différents marchés européens.
CE QUE CHANEL PEUT VOUS OFFRIR
Cet apprentissage vous offrira une expérience pratique de la gestion des talents et de leur développement au sein d'une Maison de luxe de renommée mondiale.
Vous développerez des compétences en méthodologie de recherche, en apprenant à recueillir et à analyser des données, informant nos stratégies en matière de gestion de talents.
Vos capacités de gestion de projet se développeront au fur et à mesure de votre contribution à des initiatives importantes, en respectant les délais et en collaborant avec diverses parties prenantes.
Vous approfondirez vos connaissances sur les outils de gestion des talents et de la manière dont ils sont appliqués pour développer les carrières, favoriser la croissance et renforcer les plans de succession.
Au sein d'une petite équipe dynamique, vous développerez vos compétences en matière de la collaboration, vous vous adapterez à la diversité culturelle de nos équipes et vous contribuerez au succès commun dans un environnement matriciel complexe.
Chez Chanel, nous nous attachons à créer une culture inclusive qui favorise l'épanouissement et le développement personnel tout en contribuant à la performance collective. Nous avons la conviction que la singularité de chaque personne contribue à renforcer la diversité, la complémentarité et l'efficacité de nos équipes. Nous encourageons vivement votre candidature, car nous accordons une grande importance à l'expérience et au potentiel que vous pourriez apporter à la Maison Chanel.
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