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Employé de rayon h/f

Arras
Iziwork
Employé de rayon
12,02 € de l'heure
Publiée le Il y a 23 h
Description de l'offre

Nous recrutons pour notre client un magasin d 'ameublement basé à Arras, 2 approvisionneurs H/Fpour mission intérim de 15jours du L au samedi, avec un jour de repos semaine À propos de la mission En tant qu'Employé de Rayon, vous assurez la mise en place et la présentation des produits dans les rayons. Vous contribuez à la satisfaction client par un service de qualité tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 € par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€ - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation TICKET RESTAURANT Profil recherché - Réaliser la mise en rayon des produits (installation, balisage, étiquetage) - Assurer la rotation et le réassort des produits - Accueillir et informer la clientèle - Effectuer le contrôle de la conformité des livraisons - Veiller à l'entretien de l'espace de vente - Contribuer à la polyvalence des tâches en magasin - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @ Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail 12,02 € par heure

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