Actuaire Fonction Actuarielle Vie - CDI - H/F
Rejoignez une entreprise à taille humaine et en croissance, au service de plus de 3 millions de clients, et qui se positionne sur tous les segments de l’assurance.
Objectifs et enjeux du poste :
* Revue des projets et de la tarification de nouveaux produits sur le périmètre vie
* Challenge de la souscription vie, suivi de la rentabilité, mise en place de reporting de l'activité
* Challenge du programme de réassurance vie
* Revue des provisions techniques vie (production du backtesting des hypothèses techniques, analyse de variation du BE et des provisions techniques sociales, etc.)
Dans quel environnement évoluerez-vous ?
Vous rejoignez l’équipe Fonction actuarielle Vie composée de 6 collaborateurs, sous la responsabilité du Responsable Fonction Actuarielle Vie.
Etes-vous la personne qui saura relever ce challenge ?
* Actuaire de formation, justifiant d’une expérience centrée sur les problématiques d’assurance vie d’au moins 5 ans
* Solides connaissances sur les volets rentabilité et ALM en assurance vie
* Capacité à prendre du recul sur les sujets et études traités
* Bonnes capacités de synthèses et rédactionnelles
* Bonnes connaissances outils (Excel, Python, SAS, la connaissance de Prophet est un plus)
Ce que nous avons à vous proposer ?
* Une rémunération globale, composée :
o D’une part fixe,
o D’une part variable : Individuelle, et collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement)
* Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d’Epargne Retraite Entreprise)
* Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception)
* Une mutuelle interentreprise avantageuse.
* Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
* Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.
* Un CSE avec des offres et services attractifs.
* Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé.
* Un environnement de travail chaleureux et convivial et verdoyant, 100% en flex-office, facilement accessible en transport.
Et après ?
Chez Abeille Assurances, nous souhaitons faire de la mobilité interne un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.
Quels sont nos engagements ?
L’assurance d’être soi-même : Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion.
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