Description du poste
1. Planifier, organiser, définir les ressources nécessaires à la réalisation des livrables du projet pour respecter les objectifs, moyens, contraintes et échéances
2. Cadrer, arbitrer et coordonner l'ensemble des travaux et projets de définition et de construction de la solution
3. Contribuer à porter la vision produit auprès des parties prenantes
4. Evaluer les moyens techniques et humains nécessaires à la réalisation des objectifs définis et procéder aux réajustements éventuels nécessaires
5. Promouvoir et porter les valeurs de l'agilité avec pragmatisme
6. Dans une posture de servant leader et de facilitateur, favoriser la coopération, la participation et les échanges
7. Favoriser l'amélioration continue, la prise d'autonomie et de responsabilité de chacun
8. Animer et piloter les équipes internes et des prestataires externes
9. Organiser les opérations avec les Directions partenaires
10. Définir et gérer les versions du produit (release management) en collaboration avec la MOA
11. S'assurer de la fourniture et garantir la qualité des livrables attendus et plus globalement garantir les engagements de la maîtrise d'œuvre DDSI vis-à-vis de la maîtrise d'ouvrage et des utilisateurs
12. Concevoir et suivre les indicateurs pertinents (KPI), rendant compte de l'activité de la ligne produit
13. Assurer le reporting à la direction et les alertes sur les difficultés rencontrées
14. Mettre en place et faire évoluer une comitologie adaptée
Profil recherché
Vos compétences
Vous avez en poche un Bac/5 en informatique couronné de cinq ans d'expérience réussies en tant que chef de projet/delivery manager,
Votre formation
Vous avez une expérience confirmée sur la mise en œuvre de l'agilité (framework Scrum/Kanban) au sein d'équipe de développement et une connaissance de l'agilité à l'échelle (SAFe, LeSS Huge…),
Vous savez piloter et fédérer des équipes projet dans un contexte complexe où collaborent des ressources internes et externes, avec des contraintes fortes de respect des délais, coûts, qualité et normes de sécurité,
Vous savez vous adapter aux situations, êtes bon communicant, et savez accompagner la conduite au changement,
Informations complémentaires
vous évoluerez dans une entreprise soucieuse, entre autres, du green IT et de la qualité de vie au travail. Nous pourrons vous proposer du télétravail jusqu'à 3 jours, si souhaité. Nous organisons aussi des moments réguliers de travail ou de convivialité en présentiel.
Plus un moment à perdre, franchissez le pas et envoyez-nous votre candidature sur !
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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Légende des icônes des offres
15. Type de contrat
16. Localisation
17. Rémunération
18. Niveau
19. Publié depuis
20. Limite de candidature
21. Référence
22. Type de contrat CDI
23. Localisation ANGERS
24. Rémunération de 55 € à 65 € par an
25. Niveau NIVEAU VIII
26. Publié aujourd'hui
27. Limite de candidature le 31/05/
28. Référence NVHADD
29. Type de contrat CDI
30. Localisation ANGERS
31. Rémunération de 60 € à 70 € par an
32. Niveau NIVEAU VII
33. Publié depuis 2 jours
34. Limite de candidature le 01/06/
35. Référence NVHADD
36. Type de contrat CDI
37. Localisation ANGERS
38. Rémunération de 45 € à 55 € par an
39. Niveau NIVEAU VI
40. Publié depuis 2 jours
41. Limite de candidature le 31/05/
42. Référence NVHADD
43. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
44. Localisation Angers
45. Niveau NIVEAU III
46. Publié depuis 3 jours
47. Limite de candidature le 27/05/
48. Référence NVHADD
49. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
50. Localisation Angers
51. Niveau NIVEAU III
52. Publié depuis 3 jours
53. Limite de candidature le 27/05/
54. Référence NVHADD
55. Type de contrat CDD
56. Localisation SAINT HERBLAIN
57. Rémunération 2 € par mois
58. Niveau NIVEAU III
59. Publié depuis 4 jours
60. Limite de candidature le 19/05/
61. Référence NVHADD
62. Type de contrat CDI
63. Localisation Angers
64. Niveau NIVEAU VII
65. Publié depuis 1 semaine
66. Limite de candidature le 31/05/
67. Référence NVHADD
68. Type de contrat CDI
69. Localisation Le Mans
70. Niveau NIVEAU IVB
71. Publié depuis 2 semaines
72. Limite de candidature le 09/05/
73. Référence NVHADD
74. Type de contrat CDI
75. Localisation ANGERS
76. Rémunération de 46 € à 56 € par an
77. Niveau NIVEAU VB
78. Publié depuis 2 semaines
79. Limite de candidature le 17/05/
80. Référence NVHADD
81. Type de contrat CDI
82. Localisation Angers
83. Rémunération de 41 € à 45 € par an
84. Niveau NIVEAU VA
85. Publié depuis 2 semaines
86. Limite de candidature le 15/05/
87. Référence NVHADD
88. Type de contrat CDD
89. Localisation Nantes
90. Rémunération 2 € par mois
91. Niveau NIVEAU IIB
92. Publié depuis 2 semaines
93. Limite de candidature le 14/05/
94. Référence NVHADD
95. Type de contrat CDD
96. Localisation Saint Nazaire
97. Rémunération de 2 € à 2 € par an
98. Niveau NIVEAU IIA
99. Publié depuis 2 semaines
100. Limite de candidature le 14/05/
101. Référence NVHADD
102. Type de contrat Contrat de professionnalisation
103. Localisation ANGERS OU NANTES
104. Niveau NIVEAU 3
105. Publié depuis 3 semaines
106. Limite de candidature le 04/05/
107. Référence NVHADD
108. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
109. Localisation Le Mans
110. Niveau NIVEAU 3
111. Publié depuis 3 semaines
112. Limite de candidature le 08/05/
113. Référence NVHADD
114. Type de contrat Contrat de professionnalisation
115. Localisation ANGERS
116. Niveau NIVEAU 3
117. Publié depuis 3 semaines
118. Limite de candidature le 04/05/
119. Référence NVHADD
120. Type de contrat CDI
121. Localisation ANGERS
122. Niveau NIVEAU VII
123. Publié depuis 1 mois
124. Limite de candidature le 05/05/
125. Référence NVHADD
126. Type de contrat CDI
127. Localisation Nantes
128. Rémunération de 50 € à 60 € par an
129. Niveau NIVEAU VB
130. Publié depuis 2 mois
131. Limite de candidature le 31/05/
132. Référence NVHADD
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