Travailleur social (h/f)

Un travailleur social (H/F)
Un travailleur social
A plein temps (35h) - CDI à partir du 1 septembre 2025

Missions générales :
- assurer l'accompagnement social de ménages en demande d'asile pris en charge dans un établissement collectif HUDA Hébergement d'Urgence pour Demandeur d'Asile
- accompagner à la retranscription du récit OFPRA
- ouvrir et maintenir les droits sociaux (CMU, AME.)
- encadrer l'application des règles de vie et leurs respects par chacun
- accompagner les ménages à la sortie du dispositif

Activités spécifiques :
- assurer l'accueil des usagers
- veiller à ce que les ménages soient inscrits dans la bonne procédure administrative
- accompagner les usagers dans la compréhension du règlement de fonctionnement et dans l'intégration d'un collectif
- renseigner les éléments statistiques relatifs à l'activité

Compétences nécessaires :
- Savoir coopérer avec les membres de l'équipe et savoir travailler de manière autonome
- maitrise du droit d'asile
-S'adapter à une polyvalence de fonctions et de tâches, capacité d'adaptation et sens de l'organisation
-Faire preuve d'initiative
-Maitriser l'utilisation des outils de communication et informatique
- Pratique de plusieurs langues, notamment l'Anglais souhaité

Conditions :
- Horaires de semaine
- Rémunération selon Accords Collectifs des CHRS (NEXEM)
- Etre titulaire du permis de conduire.
- Indemnité Ségur de 238 € brut mensuel,
- Autres avantages : Prime annuelle de Partage de la Valeur,
- 9 jours de congés supplémentaires annuel,
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur,
- Prise en charge partielle de votre abonnement au transport en commun à hauteur de 50%, --
- CSE avec des offres attractives (billetterie, chèques vacances, carte cadeau).

Formation :
- Formation de travailleur social, niveau IV ou III (ES, AS, CESF)

Veuillez adresser CV et lettre de motivation, en précisant le numéro de l'offre, à : Mme Inès ABREU
recrutementpolehebergementmigrants@est-accompagnement.fr