Cliff Jobs, en partenariat avec un cabinet d'administration de biens de premier plan et de proximité, recherche un(e) assistant(e) copropriété pour un poste en CDI à temps plein.
Description du Poste :
En tant qu'assistant(e) copropriété, vous serez au coeur de l'action, travaillant en étroite collaboration avec l'un des associés du cabinet. Vous gérerez un portefeuille dynamique de 40 immeubles et environ 1300 lots, situés à proximité du métro Chatillon Montrouge (ligne 13) et du Tram (T6).
Vos responsabilités polyvalentes et centrales incluront la gestion des communications avec professionnalisme, l'organisation des assemblées générales, la gestion administrative et financière rigoureuse, ainsi que la coordination et le suivi des différentes activités. Vous participerez également activement aux assemblées générales, apportant votre soutien à la gestionnaire.
Le profil recherché
Nous recherchons des candidats justifiant d'au moins 3 ans d'expérience dans une fonction similaire au sein d'un cabinet d'administration de biens. Vous devez être autonome, rigoureux(se) et capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique.
Vous êtes organisé(e), logique et responsable, motivé(e) par l'accomplissement de tâches et la réalisation d'objectifs concrets. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes patient(e) et à l'écoute des copropriétaires et des différents acteurs impliqués.
Infos complémentaires
Nous offrons une rémunération attractive allant de 33K€ à 38K€ sur 39H, avec rémunération des heures d'assemblée générale. Des avantages complémentaires tels qu'une mutuelle et des tickets restaurant sont également inclus.
Si vous êtes à la recherche d'une opportunité pour évoluer au sein d'une petite équipe dynamique et que vous êtes prêt(e) à relever des défis passionnants, ce poste est fait pour vous !
Experience: 2 An(s)
Compétences: Droit immobilier,Gérer des réclamations et litiges
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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