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Médecin du travail – service autonome industriel (haute-savoie) – dès 70% — h/f

CDI
Cabinet Ithaque Médical
Médecin du travail
Publiée le Il y a 17 h
Description de l'offre

Médecin du Travail – Service autonome industriel (Haute-Savoie) – dès 70% — H/F Un service autonome avec de vrais moyens de prévention, une équipe complète autour de vous… et la montagne à la sortie du travail. Oui, les trois peuvent aller ensemble. Le poste s’inscrit dans un environnement offrant une qualité de vie particulièrement recherchée, avec un accès immédiat aux activités de plein air (randonnée, ski, vélo), aux lacs alpins et à plusieurs bassins urbains dynamiques, à proximité d’Annecy et à moins d’une heure de Genève. Vos conditions d’exercice Vous intervenez auprès d’un effectif d’environ 1 500 collaborateurs, accompagné(e) par une équipe dédiée composée de : 2 IDEST 1 assistante médicale 1 IPRP ainsi qu’un réseau de spécialistes externes (ergonomie, psychologie du travail, biomécanique, service social…) Le poste offre : - Temps de travail possible dès 70% - Service autonome structuré et bien doté - Activité équilibrée terrain / suivi médical / prévention - Effectif médical raisonnable et maîtrisé - Travail en lien direct avec les équipes prévention et direction - Conditions salariales situées dans la fourchette haute du marché - Participation, intéressement, CSE, accords QVT, avantages groupe Vos missions Au cœur de la politique de prévention du site, vous : conseillez direction, managers et représentants du personnel contribuez à l’amélioration des conditions de travail et au maintien en emploi participez aux démarches d’évaluation des risques professionnels pilotez les actions de prévention en lien avec l’équipe pluridisciplinaire intervenez en CSSCT et instances santé contribuez au plan annuel et au rapport d’activité Vous exercez votre mission dans le respect de votre indépendance médicale, au sein d’un environnement industriel engagé en prévention primaire. Profil recherché Docteur en médecine avec spécialisation en médecine du travail (DES, CES, capacité ou équivalence). Une sensibilité aux environnements industriels (TMS, ergonomie, risques chimiques ou organisationnels) sera appréciée. Le poste s’inscrit dans un environnement offrant de réels moyens d’action en prévention, avec l’appui d’une équipe pluridisciplinaire structurée et des ressources dédiées permettant de déployer des démarches concrètes en milieu de travail. Cabinet Ithaque Médical Qui sommes-nous ? Un Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans le secteur Santé : réunissant des psychologues de formation, des experts et professionnels des Ressources Humaines. Quelle est notre spécificité ? Prendre soin des acteurs de la santé Quelle est notre approche ? Partir des besoins, des expériences et des expertises humaines pour apporter une réponse spécifique et personnalisée. Quelles sont nos missions ? Nous travaillons à partir de 5 démarches Le recrutement en CDI, CDD et Vacations. La formation au management et à l’animation d’équipes médicales ou sociales L’évaluation des compétences, et leur développement Le coaching et l’accompagnement des parcours et des prises de postes l’outplacement des personnels soignants et des collaborateurs Les acteurs du monde de la santé ont pour vocation de prendre soin des autres : mais qui prend soin d’eux, au plan personnel et professionnel ? 15 années d’expérience auprès des Directions d’Etablissements et du corps médical et paramédical ont conforté notre intuition : redonner du sens, une direction et une orientation avec une approche de richesses humaines et non pas simplement de « ressources ». DES ou CES médecine du travail Moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans Type d'offres : CDI Médecin du travail Salarié Temps plein Gardes : Non, Atreintes : Non Rémunération : Pour en discuter en toute confidentialité, que ce soit pour ce poste ou d'autres opportunités en service autonome ou interentreprises partout en France, vous pouvez m’écrire à gabriel.binda@ithaque-medical.com ou me contacter directement au 07 57 68 32 74.

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