Conducteur de travaux tce (h/f)

Description du poste

En bref : Conducteur de Travaux TCE H/F - Strasbourg (déplacements Grand Est et Allemagne possibles) - jusqu'à 55 000 € brut/an, véhicule de fonction, statut cadre - Construction, Charpente Métallique, Bois, Béton.



Adsearch recherche pour son client, acteur majeur du secteur de la construction, en pleine croissance et reconnu pour son expertise diversifiée (métal, bois, béton, offre clé en main), un Conducteur de Travaux TCE (H/F) sur Strasbourg.


VOS MISSIONS

Vous intégrerez une équipe à taille humaine en plein développement. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et structurants.

Vous serez en charge des missions suivantes :

- Piloter l'ensemble des chantiers tous corps d'état (TCE) sur le Grand Est, du lancement à la livraison
- Coordonner et suivre les sous-traitants ainsi que les aspects techniques, humains et matériels des opérations
- Veiller au respect des budgets, des délais et de la qualité en lien avec le bureau d'études
- Participer à la gestion opérationnelle et au développement de la nouvelle agence, assurer la relation client et contribuer à la dimension commerciale de l’activité


Profil recherché

PROFIL

Pour réussir vos missions de Conducteur de Travaux TCE H/F, vous êtes issu de formation supérieure en génie civil, bâtiment ou construction, de niveau ingénieur ou équivalent, et justifiez d’une expérience confirmée (5 ans minimum) sur des postes similaires, idéalement sur des chantiers de bâtiments industriels ou fonctionnels, avec une expertise TCE.

Vous maîtrisez la gestion et coordination de sous-traitants et vous faites preuve d’autonomie et d’organisation dans une activité en lancement. Votre aisance relationnelle et votre capacité à vous adapter à différents environnements seront de vrais atouts.




LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Contrat CDI, statut cadre
- Véhicule de fonction
- Intéressement
- Avantages CSE

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
- Deuxième entretien : avec le DRH de notre client
- Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client



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