Description entreprise :
Rejoignez le Centre Hospitalier Jean Bouveri de Montceau-les-Mines !
Situé au cœur de la Saône-et-Loire, le Centre Hospitalier de Montceau-les-Mines bénéficie d'un emplacement stratégique, desservi par la RCEA, à 20 minutes de la gare Le Creusot TGV et proche de grandes métropoles comme Lyon et Paris.
Implanté dans un vaste parc verdoyant, il offre un cadre de travail paisible propice au bien-être des équipes. Fondé en 1927 et riche d'un héritage historique lié aux mines de Blanzy, il incarne des valeurs de solidarité et de service.
Membre du GHT Saône-et-Loire Bresse Morvan depuis 2016, l'établissement favorise l'innovation, la coopération entre hôpitaux et compte près de 800 agents, engagés dans la prise en charge de qualité des patients.
Vous recherchez un environnement professionnel enrichissant, une équipe dynamique et un cadre de vie agréable ? Le Centre Hospitalier Jean Bouveri est le lieu idéal pour poursuivre ou débuter votre carrière !
Description du poste :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Cadre de Santé? Vous souhaitez piloter un pôle de soins et encadrer une équipe pluridisciplinaire, coordonner les moyens humains et matériels d'un pôle, et contribuer activement à la qualité des soins dans une dynamique collective ?
Rejoignez le Centre Hospitalier de Montceau-les-Mines en tant que Cadre de Pôle Diplômé d'Etat F/H au sein de nos services medico-techniques et soins critiques:
Radiologie, Urgences, Pharmacie, Plateau médico-technique, Soins continus... !
Votre mission :
Au sein de l'établissement, vous êtes le garant de la mise en oeuvre de la politique des soins et de son évaluation, dans le respect de la réglementation en vigueur et du contrat de pôle, du projet médico-soignant institutionnel et du projet médico-soignant partagé de territoire.
Vous assurez la continuité de la qualité, de la sécurité des soins et du bon fonctionnement du pôle : v ous organisez l'activité, coordonnez les moyens humains et matériels, et animez une équipe pluridisciplinaire investie dans la qualité des soins.
En tant que Cadre de Pôle, voous êtes membre de la Direction des Soins et assurez des missions transversales sur des thématiques ou des secteurs d'activité définis. En collaboration avec la Direction Déléguée, la Direction des Soins et des Ressources Humaines, vous assurez aussi la gestion et l' évaluation des activités qui relèvent de sa compétence. Le cadre de pôle décline aussi avec loyauté la politique de gestion des ressources humaines selons les axes institutionnels et polaires.
Un projet d'évolution de pôle vers une dimension territoriale est en cours d'élaboration. Par conséquent, le poste de cadre de pôle pourra également potentiellement évoluer pour couvrir un périmètre territorial. Cette nouvelle configuration permettra d'assurer une meilleure coordination des actions à l'échelle locale et renforcer l'ancrage territorial de pôle.
Vos missions principales :
Encadrement de proximité de la Pharmacie.
Le management et l'encadrement de l'équipe des cadres de santé du pôle.
L'organisation des soins.
La gestion et le développement des compétences.
Le pilotage stratégique au sein du pôle.
Le pilotage du volet qualité et de la gestion des risques à travers des procédures, audits et indicateurs.
La communication et la coordination.
L'organisation des ressources, la planification des activités.
La diffusion fluide de l'information et veille professionnelle.
Vous contribuez également :
Au remplacement ponctuel des autres cadres des pôles en cas d'absence, à la participation au tour de garde les week-ends et jours fériés, et à la coordination avec les intervenants extérieurs.
Votre cadre de travail :
Déplacements fréquents : Au sein de l'établissement et dans le cadre du GHT Gardes : Week-ends et jours fériés selon planning institutionnel
Profil recherché :
Diplôme requis : Diplôme d'État de Cadre de Santé
Qualités attendues : Réactivité, aptitue managériale, sens des responsabilités, bienveillance, capacités organisationnelles et stratégiques, disponibilité, adaptabilité, loyauté institutionnelle, secret professionnel et confidentialité.
Vos compétences clés :
Vous disposez de solides compétences en pilotage d'équipe et en organisation des soins, mais aussi d'un sens prononcé des responsabilités.
Organisé(e) et réactif(ve), vous savez adapter les moyens en cas de surcharge ponctuelle de travail.
Vous suivez les indicateurs de qualité et mettez en place des actions concrètes pour garantir une prise en charge efficiente des patients.
Vous veillez également à maintenir et développer les compétences de vos équipes, en assurant un suivi régulier et en organisant les formations nécessaires.
Vous maîtrisez la conception et la mise en œuvre de procédures, tout en tenant compte des recommandations et textes réglementaires en vigueur.
Vous êtes capable de gérer les conflits avec professionnalisme, de conduire des réunions efficacement, et d'optimiser les ressources humaines et logistiques à votre disposition en fonction des compétences de chacun, de l'activité du service et des priorités.
A compétences égales, nous favorisons l'inclusion et l'égalité des chances pour l'ensemble des candidats.
N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Ce que nous vous offrons :
📌 Des horaires de travail variés entre 8h et 18h - forfait jours
🙏 Un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe engagée.
✏ La possibilité de contribuer à des projets innovants.
Prêt(e) à mettre votre expérience à profit ? Rejoignez-nous et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante !
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.