Publiée le Il y a 18 h
Mission du poste
Description du poste
Taux journalier (TJM): 500 €/jour
Contexte
Le Cercle des Langues () est une EdTech créée en 2019 par des passionnés de pédagogie, leader de l'apprentissage linguistique en France en B2C et B2B. Sa mission est d’empower people through languages en aidant les élèves à prendre confiance en langues. La pédagogie repose sur quatre piliers : cours individuels, cours e-learning, cours collectifs et conférences. Les valeurs clés sont l’exactitude, la performance et l’esprit d’équipe.
L’entreprise enseigne l’anglais, l’allemand, l’italien, l’espagnol et le français langue étrangère. Elle ambitionne de devenir la EdTech de référence en Europe puis à l’international. L’équipe compte actuellement 90 personnes en CDI et 250 professeurs freelance, avec plus de 25 000 élèves formés et plus de 100 heures de vidéos tournées.
Dans un contexte d’optimisation et de forte performance, le Cercle des Langues recherche un profil pour soutenir les managers de pôles dans leur lecture data et la structuration de leurs outils et process. Vous rejoindrez un écosystème existant et des managers engagés, avec pour objectif l’optimisation et l’amélioration des méthodes de travail grâce à votre vision et vos compétences en data et IA.
Missions
Data & Reporting
- Construire, maintenir et améliorer les tableaux de bord opérationnels destinés aux managers de pôle
- Structurer les flux de données entre outils métiers (CRM & LMS) pour fiabiliser la lecture
- Répondre aux besoins d’analyse ad hoc des managers de pôle
Automatisation & Outils
- Déployer des solutions, idéalement IA, sur GitHub/Heroku, sinon en no-code/low-code (Make, Zapier, Notion, Airtable…) selon les besoins terrain formalisés par les managers de pôle
- Développer des scripts (Python, Apps Script) pour connecter les outils et éliminer les tâches répétitives
- Former les équipes à l’usage des nouveaux outils pour garantir l’adhésion
Business Partner
- Suivre et consolider les KPIs clés : performance commerciale, rétention, productivité des équipes
- Préparer les éléments de décision (analyses, synthèses, options) pour les arbitrages
- Traduire les priorités stratégiques en chantiers opérationnels concrets
Process & Documentation
- Cartographier et optimiser les processus critiques identifiés par les managers
- Identifier les points de friction opérationnels et proposer des solutions concrètes à court terme
Outils & Environnement
- CRM et LMS
- SQL, Python ou équivalent pour l’analyse et l’automatisation
- Outils no-code/low-code : Make, Zapier, Notion, Airtable, Looker Studio
- Plateformes de déploiement : GitHub, Heroku
- Stacks SaaS B2B
Conditions de travail
- Type de mission : Freelance
- Localisation : Saint Ouen sur Seine (présentiel 2 jours/semaine)
- TJM cible : 500 €/jour selon profil
- Démarrage : dès que possible
Profil recherché
- Formation en École de commerce top 5 (HEC, ESSEC, ESCP, EM Lyon, EDHEC) ou École d'ingénieur top 10, Sciences Po Paris ou Aix
- 5 à 10 ans d'expérience, en scale-up ou boîte de la tech
- Parcours hybride combinant au moins deux des dimensions suivantes : data/IA, ops/process, développement, conseil ou direction de projet
- Appétence pour l'EdTech et les services aux entreprises
- Compétences techniques : SQL, Python ou équivalent pour l'analyse et l'automatisation
- Maîtrise d'outils no-code/low-code (Make, Zapier, Notion, Airtable, Looker Studio…)
- Bonne connaissance des stacks SaaS B2B (CRM, LMS)
- Capacité à travailler aussi bien en mode exécution qu'en mode conseil selon les situations
- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs de niveaux variés, du terrain à la direction
- Autonomie, pragmatisme, orientation résultats — sans attendre qu'on lui définisse son agenda
