Superviseur hse h/f

A propos de l'entreprise :

DEKRA est un groupe d'origine allemande, fondé en 1925, qui compte plus de 48 000 collaborateurs dans le monde. DEKRA est l'un des leaders mondiaux de l'inspection, de la certification, des services et de la gestion des sinistres, dans les secteurs de l'automobile, du transport et de l'industrie.
DEKRA est organisée sous la forme d'une association (DEKRA e.V.), ce qui confère à ses actions une certaine indépendance et renforce son engagement durable en faveur de la sécurité et de la prévention.
Guidé par des valeurs fortes — esprit d'équipe, prévention, sens client, esprit d'entreprise et intégrité — DEKRA agit au service de la sécurité des biens et des personnes. Dès votre intégration, vous serez sensibilisé à ces enjeux, au coeur de notre mission.

A propos du poste :

Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ?

DEKRA Industrial recherche son/sa futur/e Superviseur HSE dans la région Grand-Est.
Vous rejoindrez une équipe d'une dizaine de personnes au sein de l'activité Grands Projets.
Cette activité se spécialise dans le conseil et l'accompagnement de différentes industries sur des problématiques liées à l'Environnement et à la Santé Sécurité au Travail.
Notre fonctionnement ? En prestation de service directement implantés chez nos clients. Tous nos collaborateurs travaillent sur des projets engageants seuls ou à plusieurs. La durée de la mission varie, selon les enjeux du client, de quelques mois à plusieurs années.

Votre rôle :
En tant que Superviseur HSE, vous serez un/e ambassadeur/rice essentiel/le dans la réussite du Groupe et dans la transmission de nos valeurs.
Vos principales missions seront :
- Participer à la gestion de la coactivité sur des chantiers d'envergure
- Réaliser des visites terrain et des actions de prévention et d'animation pour éviter les accidents
- Veiller à la bonne application des consignes dans le respect des règles de sécurité
- Participer à l'évaluation des risques
- Intervenir sur le système de management
- Reporter régulièrement au client sur les anomalies constatées
- Manager de manière transversale des préventeurs.

Vous aussi, vous voulez faire partie de l'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ?

À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus durable. En devenant collaborateur/rice DEKRA, vous participerez activement à notre mission.

Profil recherché :

Chez DEKRA, les qualités humaines priment : nous privilégions les personnalités alignées avec nos valeurs, avant même l'expérience ou les compétences techniques.

Votre savoir-être :
-Doté/e d'un bon relationnel avec une grande capacité d'écoute
-Capable de faire preuve de pédagogie auprès des clients
-Reconnu/e comme autonome et ouvert/e au travail d'équipe.

Votre savoir-faire :
-Vous avez une expérience en HSE idéalement exercé dans le domaine industriel
-Vous êtes apte à communiquer en anglais selon le projet
-Vous avez une connaissance du décret 92 et/ou 94.

Nous vous proposons :
-Rémunération sur 13 mois
-39 heures par semaine + 8 à 11 RTT par an
-Titre restaurant via carte SWILE (montant 10.50 euros par jour, participation de l'employeur 60%)
-Véhicule de service ou de fonction
-Une mutuelle performante prise en charge de 70% par DEKRA
-Possibilité de télétravailler selon l'accord en vigueur
-Primes (cooptation, ancienneté, vacances).

Et cela, dans une culture d'entreprise :
-Stimulante au sein d'une entreprise innovante, notamment à travers la cybersécurité, l'intelligence artificielle ou encore la mobilité du futur
-Enrichissante, proposant des formations internes et des opportunités de développement professionnel notamment à travers des programmes de mentorats, plateformes de e-learning
-Engagée, par nos actions environnementales, nous avons obtenu pour la 5? année consécutive la distinction EcoVadis Platinium, qui reflète notre place parmi le top 1 % des entreprises les plus exemplaires en matière de RSE !

Quel parcours vous attend ?
Une étude attentive de votre candidature, un échange téléphonique, un entretien manager / RH.

Convaincu/e ? N'hésitez plus et postulez !

Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.