Vous intégrez l'équipe Paie et Administration du personnel au sein de la DRH de l'Etablissement français du sang de Nouvelle-Aquitaine.
Selon un calendrier préalablement établi, vous assurez la gestion de la paie d’un portefeuille multisites d’environ 250 salariés.
Missions principales :
- Votre expérience confirmée vous permet d'assurer un rôle de conseil et d'information auprès des managers de proximité/salariés sur les sujets relatifs à la paie; au temps de travail, à la mutuelle, à la prévoyance
- Vous analysez l’ensemble des informations nécessaires à la réalisation des bulletins de paie : temps de travail (logiciel de gestion des temps Horoquartz), congés payés, heures supplémentaires, avantages restauration, absences.
- Vous contrôlez et effectuez la saisie des données relatives à l’élaboration des bulletins de paie dans le logiciel de paie (SAP HR) : gestion des mouvements (entrées, sorties, mutation, changement de temps de travail…)
- Vous assurez un suivi des arrêts de travail et la DSN Evènementielle (IJSS CPAM, et prévoyance) et traiter le suivi des dossiers de prévoyance
- Vous préparez et contrôlez les charges sociales ( DSN mensuelles, retraites, prévoyance, mutuelle ...)
- Vous participez au suivi et à l’élaboration des indicateurs du pôle Paie / Gestion des temps et activités
Diplômé(e) d'une licence en Ressources Humaines Paie, vous disposez d'une expérience confirmée en gestion de paie / gestion des temps.
Compétences :
- Expérience sur un logiciel de paie et gestion des temps (SAP et horoquartz seraient un plus)
- Maitrise des outils bureautiques, notamment excel
- Réactivité et rigueur
- Qualités relationnelles, sens du "client interne
- Esprit d'équipe
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