Poste : Vous avez une culture technique et êtes orienté.e terrain, relation client et résultat ?
Vous avez déjà travaillé avec un réseau de distribution ?
Rejoignez une PME à taille humaine, fabricant français, reconnue pour la qualité de ses équipements de mesure et d'instrumentation.
POSTE : Ingénieur technico-commercial en CDI sur la zone NORD EST de la France.
* EN HOME OFFICE. Rattaché.e au Responsable des ventes au sein de l'équipe distribution, vous reprenez le secteur Nord-Est de la France. Votre objectif : recréer du lien avec les distributeurs existants, puis dans un second temps, développer votre activité.
* Former, conseiller et animer votre réseau de distributeurs pour booster la visibilité des produits.
* Booster le chiffre d'affaires, suivre vos marges et déployer des actions ciblées.
* Organiser vos tournées (min. 8 visites / mois, moyenne : 20) avec une vraie liberté d'action.
* Négocier les conditions commerciales, en lien avec la politique tarifaire.
* Assurer un bon reporting via le CRM, suivre vos objectifs.
Conditions et avantages :
* Zone NORD EST : Lille / Reims / Strasbourg – Découchés à prévoir (2 / semaine en moyenne).
* Rémunération fixe : entre 50K€ et 55K€ brut annuel (négociable selon expérience).
* Variable : 5K€ / an selon atteinte des objectifs.
* Statut cadre au forfait 218 jours / an et RTT.
* Véhicule de fonction, PC + téléphone portable + parc de démo produits.
* Indemnité de bureau : 217,50 € / mois.
* Tickets restaurant (8€), Frais de déplacement, Frais repas (22€ / jour).
* Mutuelle & intéressement.
Et si on parlait de vous ?
* Issue d'une formation commerciale avec une expérience dans l'univers de l'électrotechnique, de l'électronique ou de l'instrumentation.
* De formation technique électrique / électronique avec une expérience en tant que commercial terrain.
* Connaissance du fonctionnement d'un réseau de distribution.
* Vous avez la fibre commerciale, un très bon relationnel, et le goût du challenge terrain.
* Reconnu.e pour votre capacité à travailler en autonomie.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise alliant technique, terrain et esprit d'équipe ?
Candidatez, nous avons hâte de vous rencontrer !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France compte plus de 3 500 collaborateurs accompagnant près de 80 000 salariés intérimaires chaque jour, dans 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, environ 22 500 recrutements en CDI et CDD sont réalisés. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement à travers la France, pour répondre aux besoins en recrutement en CDI, CDD, intérim, management de transition et alternance. Notre réseau de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants en hyperspécialisation est au cœur des plus grands bassins d’emploi.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.