Adjointe/adjoint à la cheffe du service des plaintes - affaires publiques, sociales et financières

Votre rôle

En collaboration avec la cheffe du service, vous contribuerez au pilotage de l'activité du service : coordination de l’activité des agents, aspects RH (recrutements, évaluation, etc.), validation juridique des travaux des agents. En son absence, vous suppléerez la cheffe de service dans l’ensemble de ses missions.

Vos missions

1. vous participerez au co-pilotage de l’activité du service en participant à l’identification et au suivi des sujets à enjeux et dossiers importants, ainsi qu’en veillant à l’atteinte des objectifs du service ;
2. vous conseillerez et accompagnerez les agents dans la réalisation de leurs activités notamment dans l’orientation et la validation juridique des productions ;
3. vous veillerez à la bonne application des procédures et contribuerez à l’amélioration des méthodes et outils du service ;
4. vous veillerez à la coordination de l’activité du service avec les activités des autres services de la CNIL, notamment au partage d’information avec les autres directions ;
5. vous contribuerez à la détermination de la politique répressive de la CNIL en proposant notamment des mesures correctrices et des sanctions sur la base des plaintes reçues ;
6. vous contribuerez à la coopération européenne sur le traitement des plaintes ;
7. vous participerez à l’encadrement des agents du service, exercerez des responsabilités hiérarchiques en concertation directe avec la cheffe de service et suppléerez cette dernière dans ses missions en son absence.

Qui êtes-vous ? (Critères non cumulatifs)

8. vous êtes titulaire d’un master 2 en droit, et plus particulièrement en droit du numérique;
9. vous avez une expérience confirmée en qualité de magistrat, d’avocat ou de juriste en entreprise ou en administration ;
10. vous avez déjà une expérience en matière d’encadrement juridique ou des aptitudes certaines pour ces fonctions (capacité à hiérarchiser, à animer, à déléguer, à contrôler, à susciter l’adhésion et grande capacité d’écoute) ;
11. vous êtes capable de gérer des situations imprévues ou conflictuelles, en réagissant vite et posément ;
12. vous maîtrisez la règlementation applicable à la protection des données personnelles ;
13. vous faites preuve d’un grand sens de l’organisation et d’une forte capacité à anticiper, à vous adapter et à rendre compte ;
14. vous bénéficiez d’une parfaite maîtrise de la rédaction, de la synthèse et de la présentation orale ;
15. grâce à votre niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit, vous n’aurez aucune difficulté à échanger avec vos homologues européens.

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler à la CNIL c’est :

16. contribuer à une mission qui a du sens et de l’impact sur la société ;
17. évoluer dans un environnement où vous pourrez être formé, vous professionnaliser, et monter en compétences ;
18. bénéficier d’un cadre de travail agréable (crèche, salle de sport, restaurant sur place, local vélo…)