Responsable equipements techniques et sécurité f/h

Responsable Equipements techniques et Sécurité F/H

Avec 7 sociétés réparties sur l'ensemble du territoire et près de logements, ICF Habitat, filiale logement de SNCF, compte parmi les plus grands opérateurs de logements en France.

Partenaire des collectivités, acteur des grandes transformations urbaines, le Groupe, fort de ses 1500 collaborateurs et collaboratrices, invente aujourd'hui le logement de demain : un habitat à visage humain, responsable, innovant, conçu pour répondre aux attentes de tous les publics et aux besoins spécifiques de chaque territoire.

Rénovation de l'habitat, développement, gestion locative et accompagnement social, property management, vente, conseil, fonctions supports…, ICF Habitat propose une pluralité de métiers, d'expertises et de services offrant à ses futurs talents l'opportunité de donner du sens à leur carrière tout en participant aux grands défis du logement abordable, durable et de la fabrique de la ville.


Le
poste :

Vous souhaitez
mettre votre expertise technique au service d'un acteur engagé du logement
social ? Rejoignez ICF Habitat Nord-Est, bailleur social gérant 17 763
logements en Hauts-de-France et Grand-Est, et contribuez à la sécurité et à la
performance de notre patrimoine.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un·e Responsable Equipements techniques et Sécurité en CDD d'un an, rattaché(e) au
Responsable du pôle Exploitation Maintenance, vous pilotez et suivez
l'entretien réglementaire des équipements techniques de notre patrimoine.

Vos principales
missions :

Assurer le suivi et la conformité des équipements
techniques

* Veiller
à l'entretien et à la mise en conformité des ascenseurs, installations de
sécurité incendie, aires de jeux,
* Superviser
la mise en œuvre des normes de sécurité et des évolutions réglementaires.
* Être
le référent technique pour la Direction de l'Immobilier et accompagner
l'application des nouvelles réglementations.

Contribuer à la gestion stratégique du patrimoine

* Alimenter
et actualiser le Plan Stratégique du Patrimoine (PSP) et le Plan Prévisionnel
de Travaux (PPT).
* Garantir
la bonne application des normes d'accessibilité (ex. loi ADAP).
* Organiser
et suivre les diagnostics techniques réglementaires (amiante, plomb,
électricité, gaz, …).
* Participer
à la mise à jour des registres de sécurité et du Document Unique d'Évaluation
des Risques (DUERP).

Piloter les contrats et optimiser la qualité de
service

* Définir
et mettre à jour les procédures de sécurité en lien avec les politiques
techniques du Groupe.
* Représenter
l'entreprise dans les groupes de travail internes et externes sur les
équipements techniques et la sécurité.
* Développer
des indicateurs de suivi (taux de panne, délais d'intervention, qualité de
service).
* Accompagner
le déploiement des contrats de maintenance : formation des équipes, mise à
disposition de supports synthétiques.
* Travailler
en mode projet avec les Directions Territoriales et les équipes qualité pour
garantir un service performant aux locataires.
Le profil :
* Formation Bac +2/3 en
immobilier, technique bâtiment ou gestion administrative
* Expérience significative dans
une fonction similaire, idéalement en environnement maîtrise d'ouvrage
* Bonnes connaissances en
technique bâtiment, réglementation immobilière et assurances construction
* Maîtrise des outils
bureautiques et des bases de données métiers

Qualités attendues

* Organisation, rigueur et
autonomie
* Bon relationnel et esprit
d'analyse
* Discrétion et respect de la
confidentialité
* Capacités rédactionnelles et
sens du travail en équipe

Ce que nous offrons

* Rémunération attractive :
entre € et € bruts annuels sur 13,5 mois (selon profil).
* 22 jours de RTT + 27 jours de
congés payés, au prorata du temps de présence.
* Horaires fixes et en
journée.
* Télétravail flexible
* Mutuelle (73 % prise en
charge) - non obligatoire
* Abonnement de transport en
commun (60 % prise en charge)
* Carte ticket restaurant :
9,82 € par jour travaillé (60 % prise en charge)
Le
mot du manager :

En rejoignant ICF Habitat Nord-Est, vous intégrez une entreprise dynamique et engagée avec une forte orientation vers la proximité client et la sécurité. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à des projets qui ont un impact concret sur la vie des habitants et des territoires. Ce nouveau défi vous motive ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission porteuse de sens ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui

Informations
complémentaires :

Type de contrat :
Contrat à durée déterminée
Lieu de travail :
26 RUE DE PARADIS
PARIS, 75010
France

Processus de recrutement :
Chez nous, le recrutement se veut simple, transparent et respectueux des candidats :

* Un premier échange (téléphone, visio ou présentiel) avec un recruteur de Recrut'LAB
* Une rencontre avec le manager opérationnel
* Un entretien RH territoire lorsque le contexte le nécessite
* Un retour argumenté, systématique, par téléphone et par mail

Notre engagement :
Chez ICF Habitat, nous croyons à la richesse de la diversité et à l'égalité des chances.
Dans le cadre de sa politique diversité et inclusion, ICF Habitat étudie chaque candidature avec équité, et encourage celles de personnes en situation de handicap.

Envie de donner du sens à votre quotidien ?
Rejoignez un groupe engagé dans l'habitat de demain et donner un sens nouveau à votre carrière.

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