Au sein du service achats du client, vous serez amené(e) à assurer les achats directs de pièces mécaniques métalliques pour des ensembles.
Familles techniques concernées
* Chaudronnerie
* Mécano-soudure usinage,
* Lecture de plans
Vos missions seront les suivantes :
Assurer la fonction achats au sein des projets
* Au sein des équipes projets du Client, le poste consiste à assurer les achats de tous les composants nécessaires aux nouveaux produits développés, en particulier les composants mécaniques métalliques
* L’acheteur projet représente la Direction achats au sein de chaque projet
* Il collabore avec les acheteurs familles, et contribue par ses remontées d’informations à leurs stratégies familles et à leurs panels fournisseurs
Piloter les achats projets
* Avoir une vision de tous les achats nécessaires pour chaque projet
* Développer une stratégie achats sur les principaux achats à effectuer
* Assurer un reporting pour le chef de projet sur l’avancement de ses achats
Réaliser les étapes du processus achats pour chaque composant
* Participer à l’établissement et/ou validation du cahier des charges de chacun des composants à acheter
* Définir le panel fournisseurs de consultation, en cohérence avec la stratégie achats des acheteurs familles concernés
* Assurer l’éventuel sourcing alors nécessaire, en lien avec l’acheteur famille et le qualiticien fournisseur
* Lancer les consultations d’appel d’offres
* Analyser les offres des fournisseurs
* Négocier des aspects techniques, commerciaux et contractuels
* Contractualiser, par une commande et/ou un contrat
* Suivre la réalisation du produit ou de la prestation
Environnement : Rattaché(e) à un Manager RHA+, le/la prestataire sera basé(e) sur le site client, au sein de l’équipe Achats du client, composée d'une dizaine de personnes.
Ce besoin apparaît dans le cadre d’un remplacement.
Temps de travail : Temps plein
Statut : Cadre
Démarrage : ASAP, mai 2024
Durée : longue prestation de 12 mois
Rémunération : À négocier selon profil
Localisation : Grenoble (38)
Mobilité à prévoir : Limitée
Formation : Bac+ 4 minimum, idéalement avec une spécialisation achats
Expérience : 5 années minimum dans un environnement technique, idéalement sur des projets nucléaires
Savoir-faire :
* Compétences techniques, lecture sur plans
* Connaître l’environnement industriel
* Maîtriser et réaliser les étapes du processus achats
* Être une bonne interface entre tous les intervenants du client et les fournisseurs de ce dernier
* Connaître chaque phase d’un projet de développement d’un nouveau produit
* Etablir une vision stratégique achats des projets sur lesquels il intervient
Savoir-être :
* Réactivité, flexibilité et autonomie dans les tâches confiées.
* Sens de la négociation, qualités relationnelles et de communication (écrite et orale)
* Être une bonne interface entre les membres de l’équipe projet, le service achats et les fournisseurs dans le cadre de ses achats projets
* Être curieux(se) sur tous les projets sur lesquels il/elle pourrait intervenir, en particulier sur leurs aspects techniques
Anglais : Courant
Informatique :
* Maîtrise de Pack Office
* Maîtrise d’un ERP
RHA+ est un cabinet de conseil et de recrutement spécialisé en Achats, Qualité et Logistique ;
* Nous répondons depuis plus d une décennie à tout besoin en Ressources Humaines pour toute la fonction Achats et Supply chain : conseil, management de transition, délégation de prestataire, externalisation, recrutement,
* La combinaison de nos expertises RH et HA (fonction achats au sens large) est un atout. RH + HA = RHA+ !
* Nos clients sont de grandes entreprises, pour la plupart industrielles et renommées.
Afin de réaliser une mission opérationnelle chez un de ses clients, RHA+ recrute un nouveau prestataire achats.
À l’issue de cette mission un débauchage par le client est à envisager.
Afin de réaliser une mission opérationnelle chez un de ses clients, RHA+ recrute un nouveau prestataire achats.
À l’issue de cette longue première mission, une bascule sur une nouvelle mission RHA+ pour un autre client sera à organiser.
Les valeurs partagées par nos prestataires RHA+ sont la satisfaction client, l’esprit d’équipe, la proximité avec les clients et la capitalisation intellectuelle.
Comme chaque prestataire RHA+ vous bénéficierez de nos 4 supports à valeur ajoutée pour mener à bien cette mission chez notre client : un manager expert RHA+, notre base de données et d’outils, une équipe en back office et le réseau de consultants RHA+.
Vous êtes disponible, vous vous retrouvez dans nos valeurs et avez envie de vous investir avec nous dans cette mission, alors n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre !
Processus de recrutement RHA+ :
1. Si votre profil est intéressant pour notre besoin, un entretien de pré-qualification (téléphonique ou visio), sera organisé avec l’une de nos chargées de recrutement afin de mieux vous connaître
2. Vous aurez ensuite un deuxième entretien visio/de visu axé sur la partie métier avec un manager RHA+.
3. Enfin, un entretien final avec le client sera organisé.
Que votre profil corresponde ou non, vous serez prévenu de l'avancement de votre candidature, par téléphone et/ou par mail.
Notre client est une PMI très dynamique, en pleine croissance.
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