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Spécialiste laboratoire cq analytique h/f

Lingolsheim
CDD
Sofitex
Publiée le 27 juin
Description de l'offre

Description de l'entreprise

SOFITEX EXPERTS, filiale du groupe Sofitex, est un cabinet de conseil en recrutement, approche directe et intérim spécialisé sur les profils Experts, Cadres et Dirigeants .

Nous vous proposons une approche sur-mesure grâce à des consultants spécialisés par lignes métiers.

Toute la dynamique et le succès de Sofitex Experts sont fondés sur des engagements liés à la satisfaction de nos clients, de nos candidats et de nos collaborateurs.

Si ton aspiration est de contribuer à l 'amélioration de la santé des patients, alors l'aventure Octapharma vous attend.

Octapharma, géant de la pharma et leader dans la production de médicaments à base de protéines humaines, est « the place to work » pour les passionnés et ceux qui veulent faire bouger les choses dans la santé! Un melting pot de 800 collaborateurs dynamiques à Lingolsheim, où l' esprit d'équip e, la convivialité et la responsabilité sont au cœur des priorités. Là-bas, ta carrière prend de l'altitude, tes compétences sont stimulées et ton épanouissement professionnel est chouchouté .

Aujourd’hui, tu as la possibilité de démarrer ou de poursuivre ta carrière en prenant le poste de Spécialiste Laboratoire CQ analytique H/F au sein de leur département Contrôle Qualité Analytique .

Ce poste en contrat à durée déterminée (CDD) offre un cadre de travail à la pointe de la technologie avec des horaires en journée .

Description de l'offre

Quelles seront tes missions en tant que spécialiste de laboratoire au sein du service Contrôle qualité analytique ?


Être le support de l’encadrement du laboratoire dans la gestion des anomalies/non-conformité et d’assurer l’interface avec la qualité opérationnelle et les autres départements.

1. Investiguer et comprendre les problématiques analytiques et équipements dans le cadre de la gestion des anomalies (OOS/OOE)

2. Construire organiser et synthétiser des investigations analytiques

3. Être référant et leader quant au respect de la procédure de gestion des résultats atypiques et OOS

4. Assurer le lien avec le QiO et l’encadrement du Laboratoire et les autres services dans le cadre de la gestion des non-conformités

5. Proposer et déployer des améliorations des stratégies de contrôle en place

6. Participer et/ou animer des groupes de travail transversaux au sein du service ou à l’échelle du site

7. Être référant du processus Déviation dans son domaine d’activité (méthodes biologiques)

8. Rédiger des procédures d’analyses

9. Exploiter des cartes de contrôle associées aux méthodes de dosage dans le cadre d’investigations

10. Être acteur de l’amélioration continue du Laboratoire Analytique

Profil recherché

Pourquoi pas toi ?

11. De formation Bac +3 à bac +5 scientifique avec spécialisation en contrôle qualité ou Bac +2 Technicien expérimenté en Contrôle Qualité en Biotechnologie, tu justifies de 5 années d’expérience professionnelle minimum, idéalement acquises sur un poste similaire au sein d’un service qualité en industrie pharmaceutique.

12. Tu maîtrises l'environnement règlementaire BPF/GMP.

13. Tu sais travailler avec des équipes pluridisciplinaires, rédiger et communiquer avec pertinence.

14. Tu es rigoureux(se) avec un bon esprit de synthèse.

15. Bon communiquant(e), tu as déjà démontré tes capacités à travailler en équipe avec un réel Leadership.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pourquoi les rejoindre ?

16. Tu contribues à sauver des vies – Jour après jour, soyons fiers de produire des traitements qui sauvent des vies

17. Valeurs familiales : leur engagement auprès de toi et de ton entourage

18. Parcours d’intégration complet dès ton 1er jour

19. Développement de tes compétences : large panel de formations proposé tout au long de ta carrière

20. Situé en centre-ville, parkings auto/moto/vélo, accord écomobilité

21. Rest'O d’entreprise : 7j/7 petit déjeuner/déjeuner/dîner, produits locaux cuisinés sur place, prise en charge partielle coût du repas

22. Vie d’entreprise active : journées de sensibilisation, semaines à thème, événement annuel

23. CSE dynamique : accès billetterie à tarifs préférentiels, activités sportives, chèques vacances, fête Noël enfants, …

24. Micro-crèche d'entreprise

25. Primes Intéressement/participation

26. Mutuelle attractive

A compétences égales, nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Chez Sofitex Experts, nous valorisons la transparence dans le processus de recrutement. Après un premier entretien avec Mathilde au cabinet ou en visio selon votre localisation. Puis vous passerez un entretien avec le Manager et la chargée du recrutement, suivi d'une rencontre sur leur site avec le Manager N+2.

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