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Business analyst (f/h) - espaces clients pro et entreprise

Saint-Herblain
BPCE Solutions informatiques
Business analyst
47 500 € par an
Publiée le 19 juillet
Description de l'offre

Business Analyst (F/H) - Espaces Clients PRO et Entreprise


Business Analyst (F/H) - Espaces Clients PRO et Entreprise

Description de l'entreprise

BPCE Solutions Informatiques, une entreprise dynamique et innovante fait partie du groupe BPCE, 2ème groupe bancaire français.

Nos 2600 collaborateurs, présents sur 19 villes en France, imaginent et inventent, des solutions SI pour faciliter la vie des utilisateurs des Caisses d'épargne, des Banques Populaires et de plusieurs autres filiales.

Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l’entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, la qualité de vie au travail et le développement durable.

Plus de 80 métiers sont présents au sein de BPCE SI et plus de 50 technologies et langages de développement sont utilisés dans nos solutions bancaires !

Passionné(e) par l'informatique et envie de nouveaux challenges ? Rejoignez nos équipes d'experts et intervenez sur nos projets innovants en utilisant les dernières tendances technologiques (IA générative, Low Code / No Code, Cloud, DevOps).

Alors, pour booster votre carrière et profiter de la diversité des terrains de jeux que proposent BPCE Solutions informatiques et le Groupe BPCE, rejoignez-nous !

Poste et missions

Au sein de la plateforme Distribution & Data vous intégrez une équipe projet agile en charge des applications Web à destination des clients Pro et Entreprise du groupe BPCE.

Intégré(e) au sein d’une équipe agile, vos missions seront les suivantes :


* Analyser l’expression du besoin métier
* Participer activement à la phase de conception
* Collecter, formaliser et traduire sous forme de User Stories afin qu’elles puissent être exploitées par les développeurs.
* Définir les cas de tests et participer à la recette du produit.
* Suivre et gérer les incidents de production

Profil et compétences requises

Notre raison d’être ? Fournir la meilleure expérience Banque à Distance à nos Clients, être à l’écoute afin de satisfaire au maximum leurs attentes, en deux mots le « Sens Client » !

Chacun de nous est animé par un esprit d’équipe, de recherche de la réussite collective et l’envie de travailler ensemble : c’est cette force qui nous permet de relever les plus beaux Challenges.

De formation supérieure en informatique ou Ecole d’ingénieur, avec au minimum 5 années d’expérience au sein de projets digitaux, vous maitrisez parfaitement la méthodologie AGILE Scrum ainsi que les outils JIRA/Confluence.

Idéalement, vous avez participé à des projets dans le domaine Bancaire.

Des notions sur les principes de développement d’API REST, d’urbanisation de services ainsi que le langage ANGULAR seraient un plus.

Autonome et disposant d’un excellent relationnel, vous avez le goût pour le travail en équipe et votre sens de la communication vous permet d’intervenir facilement auprès d’interlocuteurs variés tel que les Product Owner, les Architectes ou tout autre équipier de l’entreprise.

Alors, êtes-vous prêt(e) à nous rejoindre pour un nouveau challenge ?

Informations complémentaires sur le poste

Organisation du temps de travail : Poste en forfait jours.

Notre processus de recrutement :

Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases :

* Un échange téléphonique avec nos équipes RH afin de comprendre votre projet professionnel
* Un échange en visio ou sur site avec nos équipes RH pour faire plus ample connaissance et présenter nos projets
* Un échange en visio ou sur site avec le/la futur/e manager et éventuellement votre future équipe

Nos avantages ?

BPCE SI, c'est un cadre de travail agréable avec un accompagnement de proximité, des formations, de multiples évolutions possibles au sein du groupe.

Un package de rémunération attrayant comprenant une part variable sur objectif individuel et une prime d’intéressement.

80 % de prise en charge des frais de transports en commun !

️ Environ 9 semaines de congés annuels (congés et RTT)

Télétravail hybride ! 30 jours de télétravail par trimestre et flexibilité des horaires

Une politique familiale, des aides et une flexibilité pour les collaborateurs aidants, les parents et futurs parents.

Accès à un Plan Epargne Entreprise avec abondement ! Et un très bon niveau de protection sociale.

Un CSE actif ! Des locaux attractifs et des comités d'animations par site

Et bien plus encore ! Nous pourrons en discuter en entretien !

A bientôt !

L'équipe RH

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