Au sein d'une équipe de 9 agents :
- Vous aurez en charge la conduite des opérations et notamment : le recensement des besoins utilisateurs, la réalisation d'études préalables, la conduite des opérations en maîtrise d'œuvre, le pilotage de la réalisation des projets de construction, de rénovation et de mise aux normes de réaménagement, les solutions techniques, la coordination des travaux tout en respectant les délais.
- Sur l'entretien et la maintenance des bâtiments : vous gérez les demandes des services, chiffrez les travaux de maintenance, organisez et coordonnez les prestations de maintenance curative, réceptionnez et contrôlez les travaux.
- Vous maitrisez les aspects administratifs et financiers : participer à la préparation budgétaire, collaborer à l'élaboration des pièces administratives avec le service marché, participer à la rédaction et au suivi des contrats de maintenance.
- Enfin, vous assurer un rôle pédagogique auprès des utilisateurs en termes de sobriété énergétique.
Spécificités du poste : Déplacements sur la commune en vélo et voiture à prévoir, accès en toiture et en sous-sol, disponibilité horaire.
Profil : Vous devez être titulaire d'un diplôme d'ingénieur, BAC+2 DUT Génie civil, BTS Bâtiments, BTS Etude et économie de la construction ou avoir une expérience de 5 ans sur un poste similaire. Vous devez maitriser le cadre légal, technique et les règles de la commande publique. Il est souhaitable que vous ayez de bonnes connaissances en conduite d'opérations, gestion technique du bâtiment et en logiciels (bureautiques et patrimoine), des notions de tous corps d'état et les habilitations électriques.
Votre sens de l'organisation, des responsabilités et votre rigueur sont indispensables pour mener à bien les missions confiées. Doté d'une aisance relationnelle vous saurez être à l'écoute des besoins, transmettre et partager les informations ainsi que vos connaissances. Vous devez savoir travailler en transversalité et être force de proposition.
Les avantages + :
- Télétravail (Après 6 mois d'intégration)
- Complément Individuel Annuel (Intégrant le présentéisme)
- Compte épargne temps monétisable
- 18,5 jours de RTT
- Comité des Œuvres Sociales : Prestations sociales (garde enfants, centre de loisirs...), billetterie, location Mobil Home...
- Activités sportives gratuites réservées aux agents (Pilate, chorale, Padel.)
- Participation mutuelle et transports
- Forfait mobilité durable
Experience: 5 An(s)
Compétences: Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Contrôler la qualité et la conformité des process,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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