Responsable unité de gestion f/h

Informations générales Entité de rattachement La MNT, est la 1ère mutuelle de la fonction publique territoriale, qui protège plus de 1,1 million de personnes en santé comme en prévoyance. Nous militons pour une protection sociale responsable, au plus près des besoins des agents des services publics locaux. Les valeurs du mutualisme et du service public sont les pierres angulaires de notre action : - Solidarité : nous permettons un accès de tous à la santé. - Organisation démocratique : chaque adhérent peut intervenir directement dans les délibérations de la mutuelle. - Non-lucrativité : la MNT est une société de personnes sans actionnaires à rémunérer, tous les excédents sont réinvestis ou redistribués. - Responsabilité : nous proposons des solutions garantissant l'équilibre à long terme du système de protection sociale. Nous sommes présents partout en France métropolitaine et dans les DROM avec 94 agences pour être toujours plus proche des agents des services publics locaux, et 1 630 élus par les adhérents pour les représenter bénévolement au sein de 84 sections locales. Référence 2026-2963 Titre de la fonction Responsable Unité de Gestion F/H Métier Gestion métier - Responsable unité de gestion Contrat de travail CDI Temps de travail Temps complet Description de la mission La MNT, Mutuelle Nationale Territoriale entité du Groupe VYV, est la première mutuelle de la fonction publique territoriale. La MNT protège plus de 1,1 million de personnes en santé comme en prévoyance. Les valeurs du mutualisme et du Service Public sont les pierres angulaires de notre action. Notre mission : assurer la pleine santé physique, psychologique et économique du monde territorial. Au sein de l'équipe du Support Métier basée à Paris (75009), nous recherchons un.e Responsable Unité de Gestion dans le cadre d'un Contrat à durée indéterminée. En tant que Responsable Unité de Gestion, vous garantissez le fonctionnement optimal d'une unité de gestion pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs définis afin de satisfaire les attentes des clients internes et externes. Missions : - Vous managez les activités (organiser, piloter, décider, rendre compte) dans le but d’optimiser la performance, - Vous managez 9 collaborateurs (animer, accompagner, communiquer, innover) dans le but de favoriser durablement leur montée en compétences, leur engagement et la cohésion de l’équipe, - Vous harmonisez les standards, les procédures et les pratiques dans le but d’assurer la cohérence et d’optimiser la productivité, voire proposer des nouvelles organisations pour gagner en productivité, - Vous garantissez la réalisation d’activités nécessitant une technicité métier dans le but de résoudre des dysfonctionnements et/ou de répondre à des demandes spécifiques, - Vous pilotez et/ou participez à des projets dans le but de faire évoluer le fonctionnement de l’unité et/ou de favoriser la coordination de missions transverses et être force de proposition face aux incidents ou problématiques rencontrées. Profil recherché Profil recherché : Vous possédez au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire et vous connaissez les techniques de management. Vous savez également faire monter en compétences vos collaborateurs, donner du sens et favoriser la cohésion. Vous savez accompagner le changement. Vous harmonisez au quotidien les méthodes de travail entre les équipes au sein de son unité. Vous êtes reconnu.e pour votre sens des responsabilités. Vous faites preuve de sens relationnel et de fiabilité. Vos qualités organisationnelles ne sont plus à démontrer. Le sens politique ainsi que celui de la diplomatie sont des qualités professionnelles que vous savez exercer. Ce que nous proposons à la MNT : Un environnement de travail aux valeurs humaines, conviviales, qui valorise l’esprit d’équipe et la solidarité. Un sens à votre activité tout en travaillant au sein d’une équipe soudée. Un modèle basé sur la proximité, l’écoute, le collectif et la bienveillance partagée. Ce poste sera l’occasion d’exercer et de développer vos talents avec la MNT car vous bénéficierez d’une période de formation et d’un accompagnement sur les outils, produits et services de la MNT. Les avantages de la MNT : Vous cherchez un travail qui a du sens, dans une entreprise avec des valeurs fortes ? A ce titre, afin de préserver votre équilibre vie professionnelle et vie privée et afin de vous accompagner dans l’évolution de votre carrière, la MNT a mis en place plusieurs dispositifs : - 15 jours de RTT par an (prorata temporis) - Forfait télétravail - Possibilité d'évolution professionnelle au sein du Groupe VYV accompagné par un suivi RH et manager (entretien annuel d’évaluation/entretien professionnel /formations). Quelques informations complémentaires : - Temps de travail : Forfait jours (209 jours par an) - Tickets restaurant dématérialisés d’une valeur de 10,30 € (60% pris en charge par l’employeur). - Œuvres sociales du CSE et avantages du Groupe VYV. Informations complémentaires : Merci de postuler directement en ligne, toute candidature reçue par mail ne pourra être traitée. Pour toute question relative au poste, suite à candidature, votre contact RH : Charlotte CUISSET E-mail : charlotte.cuisset@mnt.fr Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés. Localisation du poste SIEGE SOCIAL, 75 Géolocalisation par zone Non Lieu 3 Square Max HYMANS 75015 PARIS Critères candidat Niveau d'études min. requis diplômes de niveau Bac 2 (DUT, BTS, DEUG, écoles de formations sanitaires ou sociales, …) Diplôme diplômes de niveau Bac 2 (DUT, BTS, DEUG, écoles de formations sanitaires ou sociales, …) Niveau d'expérience min. requis 3 ans ou plus