Un(e) educateur(trice) de jeunes enfants de terrain osmanville (h/f)

Description du poste ENTREPRISE L'Association Départementale Petite Enfance recrute pour la crèche d'Osmanville Un(e) Educateur(trice) de jeunes enfants de terrain Osmanville (H/F) CDI MISSIONS Cadre : Respect du projet d’établissement et du règlement de fonctionnement de la crèche d’Osmanville Activités principales L’EJE veille à un accueil et un accompagnement de qualité des enfants et des familles. Au quotidien, il est moteur auprès de l’équipe pour mettre en place les projets éducatifs et pédagogiques. Mission auprès des enfants : Accompagnement de l’enfant dans son développement psychomoteur et affectif Participation à la prévention précoce Organisation d’un environnement riche et stimulant Garantir la sécurité physique, morale et psychologique de l’enfant Identifier et répondre aux besoins physiques et psychiques des enfants Favoriser l’autonomie de l’enfant Mettre en place des activités permettant le développement de l’expression en fonction des capacités de l’enfant Mener un travail d’observation quotidienne Aménager l’espace de vie Missions auprès des familles : Accueillir et accompagner les familles dans leur parentalité Favoriser la participation et l’implication des familles Répondre à la demande des familles Offrir un accompagnement et un soutien de la fonction parentale Développer une relation de confiance avec les familles Proposer et développer des actions particulières pour favoriser l’implication des familles dans l’établissement Missions dans le travail en équipe : Soutenir l’équipe dans l’accompagnement des enfants et de leurs familles Être moteur pour garantir la mise en place des projets éducatifs et pédagogiques Collaboration avec le directeur et missions particulières en son absence Tutorat et accompagnement des stagiaires Impulser une dynamique de réflexion et d’amélioration sur les pratiques. Il accompagne l’équipe dans ses réflexions Participer, planifier et animer des réunions Déterminer les besoins en matériel pédagogique Compétences Garantir la sécurité dans l’environnement et les interventions auprès des enfants Mettre en place les conditions d’un accueil adapté, bienveillant et chaleureux Porter une écoute attentive et bienveillante Se positionner en tant que professionnel en respectant les valeurs éducatives des parents et l’intérêt de l’enfant Avoir des notions des techniques d’animation Transmettre des informations par écrit ou à l’oral Observer et accompagner le comportement/ développement de l’enfant Mettre en œuvre les projets et règlement de la crèche Avoir une capacité relationnelle avec les parents Avantages : CSE (chèque cadeaux, réductions) Mutuelle d’entreprise 3 journées pédagogiques par an Dispositifs de formation PROFIL Educateur/trice de Jeune Enfant, diplôme exigé Présentation attestation honorabilité de moins de 6 mois Avoir une attitude respectueuse vis-à-vis du public,, Capacité d'adaptation, esprit d'initiative, bienveillance, empathie Rester calme et contenu dans toutes les situations CONDITIONS CDI Temps plein Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Filière : intervention Catégorie : Technicien(ne) - Agent(e) de Maitrise Poste basé à : Osmanville Temps partiel (28h par semaine) ou temps plein en fonction des disponibilités Poste à pourvoir fin mars Salaire mensuel brut : 2515.72 euros (pour un temps plein) DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Merci d’adresser CV et lettre de motivation copie diplôme à Virginie GUERIN, Coordinatrice de l’Association Petite Enfance, Fédération ADMR du Calvados – 7 rue de Bellevue – BP 40050 - 14651 CARPIQUET Cédex. Mail : vguerin@fede14.admr.org