Cdi - ingénieur d'étude électricité et instrumentation – h/f

Informations générales Organisation NAVAL GROUP Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 000 collaborateurs et collaboratrices 4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires Référence P2025-001676-1 Date de parution 30/01/2026 Spécialité / Métier Etudes Ingénierie Plateforme et Infrastructure - Ingénieur technologue Intitulé du poste CDI - Ingénieur d'étude électricité et instrumentation – H/F Description de la mission VOS MISSIONS Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein du service technologies standards, en charge de définir et qualifier les matériels d’électricité ou d’instrumentation et des circuits fluides communs à l’ensemble des installations des navires, débute idéalement en juin 2026. Entouré.e d’une équipe de 14 collaborateurs et collaboratrices, vous êtes responsable d’ensemble technologiques (électricité, instrumentation) ou de sous-ensembles de technologies (câbles, connecteurs, transformateurs, variateurs de vitesse, appareillage des tableaux électriques, transmetteurs de pression, détecteur de niveau,). Vos missions principales : · Promouvoir l'utilisation de matériels conformes aux normes industrielles, · Définir, expérimenter, qualifier, conseiller et recommander le choix des matériels pour le compte des projets/programmes, · Développer spécifiquement le cas échéant des matériels en se basant sur une brique standard, · Mettre à jour le catalogue technique et la base des données des articles, · Etudier les causes de dysfonctionnement, contribuer à la résolution des anomalies, · Assurer la veille technologique et la R&D des matériels. · Élaborer les différents reporting et bilans de son activité, · Veiller à la conformité d'application des process et consignes SSTE, · Contribuer à l’amélioration continue des technologies de son domaine. Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du service et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. Profil ET VOUS ? Votre formation : · De formation bac5 avec une spécialisation en électricité vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de l’électricité ou de l’instrumentation. Vos compétences : · Des connaissances en électricité, électrotechnique et instrumentation. · Management technique de fournisseurs du domaine électricité, instrumentation · Une expérience dans le domaine naval ou les systèmes embarqués est recherchée. · Anglais technique écrit et oral. Vous êtes à l’aise pour : · Recueillir les besoins des concepteurs et les conseiller. · Manager fonctionnellement des équipes techniques et des fournisseurs. · Reconfigurer votre activité en fonctions des faits techniques à bord des navires. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Type de contrat standard Durée indéterminée Date prévue de prise de fonction 01/10/2026 Catégorie Socio-professionnelle Cadre Salaire min. annuel brut de base (en euros) 41000 Salaire max. annuel brut de base (en euros) 53300 Implantation géographique Europe, France, Bretagne, Lorient Société NAVAL GROUP Critères candidat Niveau d'expérience min. requis 3 ans et plus Niveau d'études min. requis Bac5 / Ingénieur ou équivalent Domaines d'études Electricité/Electronique Autre filière