Job Description: Vous souhaitez rejoindre une grande entreprise internationale ? Vous souhaitez vous développer ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Cette offre d'emploi est peut-être pour vous ! _A propos d'ITW_ _:_ ITW (NYSE : ITW) est l'un des leaders mondiaux de la fabrication multi-industrielle du « Fortune 200 », avec un chiffre d'affaires de 16 milliards de dollars en 2025. Les 7 segments leaders qui composent le Groupe s'appuient sur le « Business model » unique ITW pour générer une croissance solide avec des marges et des rendements inégalés sur les marchés où des solutions hautement innovantes et centrées sur le client sont requises. ITW compte plus de 43 000 collaborateurs dans 50 pays qui s'épanouissent au sein de la culture unique, décentralisée et entrepreneuriale du groupe. _A propos de SPIT PASLODE_ _:_ SPIT PASLODE, filiale du groupe ITW, fait partie intégrante de la Division Continental Europe, celle-ci opère principalement sur la France, le groupement de pays BNL et DACH. La division génère un chiffre d'affaires de 250 millions de dollars et comprend plus de 500 collaborateurs répartis dans une dizaine de pays. SPIT propose depuis 1951 des systèmes complets de fixation adaptés à toutes les applications de la Construction. A travers le segment Construction du groupe ITW, SPIT PASLODE a pour vocation d'apporter une réelle valeur ajoutée aux utilisateurs de ses solutions notamment en termes de gain de temps et de confort. Le siège social, ainsi que les unités industrielles, sont situés dans la Drôme, berceau historique de l'entreprise. SPIT PASLODE place l'homme au cœur de sa stratégie de développement, c'est la synergie des talents techniques, industriels, commerciaux qui fait chaque jour le succès de ses marques. Responsabilisation, polyvalence, autonomie et formation sont autant d'engagements que SPIT PASLODE prend auprès de ses collaborateurs. Son appartenance au groupe américain ITW, permet des échanges d'expériences et de culture et ouvre les portes à des évolutions de carrière à l'international. Compensation Information: Description de l'emploi Dans le cadre de la politique qualité de SPIT, en référence à la norme ISO 9001, vous êtes le/la garant(e) de la qualité sur votre site de rattachement, aussi bien en phase projet qu'en vie série. À ce titre, vous êtes responsable : Des contrôles qualité réalisés sur les produits finis et les composants achetés Des processus qualité (fournisseurs, internes, clients, projets) afin de garantir le bon déroulement de la fabrication De la définition, validité et performance des équipements de contrôle et de mesure Responsabilités clés Assurance Qualité - Non-conformités et dérogations : Vous assurez le traitement des non-conformités et dérogations internes, clients et fournisseurs : Vous enregistrez et analysez les non-conformités et dérogations Vous définissez, pilotez et suivez les plans d'actions (curatif, sécurisation, correctif) et en mesurez l'efficacité Vous décidez du traitement à appliquer (avoir, retouche, remplacement, rebut) et en assurez la communication Vous communiquez avec les fournisseurs et challengez leurs réponses Vous animez les analyses des causes racines Assurance Qualité Clients : Vous participez à la construction des indicateurs de performance outils Vous analysez les données issues des centres de réparation et proposez les plans d'actions associés Assurance Qualité Fournisseurs et Sous-traitants : Vous êtes l'interlocuteur(trice) qualité des fournisseurs : Vous évaluez les fournisseurs sur des critères qualitatifs et quantitatifs Vous réalisez les audits de surveillance Vous définissez, mettez en place et animez les plans qualité fournisseurs, en lien avec les Achats Vous vous alignez avec le service Achats pour la gestion des litiges, notamment en identifiant les coûts engendrés Vous créez et gérez les gammes de contrôle réception, réalisez les contrôles, décidez en cas de litige et émettez les alertes réception si nécessaire Assurance Qualité Production : En lien étroit avec la production, vous : Préparez, participez et animez le comité qualité et/ou les sensibilisations qualité Participez à la gestion des modifications et initiez les demandes associées Définissez le plan de contrôle, organisez la surveillance des produits finis et analysez les résultats Participez à la construction, validez et diffusez le plan de surveillance (plans applicables, auto-contrôles, moyens de mesure) et vérifiez sa bonne application Réalisez la synthèse mensuelle des rebuts, identifiez les causes racines, priorisez les actions et pilotez leur mise en œuvre Validez les requis qualité après formation des nouveaux arrivants en production Formez chaque nouvel arrivant aux règles qualité sur votre périmètre Assurance Qualité Projets : Dans les phases projet, vous : Pilotez la rédaction des cahiers des charges internes et fournisseurs avec les autres services Créez et diffusez les rapports de contrôle des premières pièces Définissez et suivez le plan de validation avec les équipes concernées Mettez en place les moyens de surveillance pour valider le passage en série Validez les nouveaux modes opératoires de production Participez aux analyses de risques produit et process (AMDEC) en garantissant la méthodologie et la cohérence de la cotation des risques Métrologie _:_ Vous assurez la gestion du parc métrologique de votre site : Vous définissez les fréquences de vérification et d'étalonnage Vous garantissez la conformité et l'étalonnage du parc Vous êtes l'interlocuteur(trice) des prestataires de vérification et d'étalonnage Vous gérez l'achat et le remplacement des équipements de mesure Vous rédigez les cahiers des charges lors des investissements métrologiques Activités transverses : Système Qualité : Vous participez à la mise à jour du système documentaire (création, mise à jour, validation et diffusion) Vous proposez des améliorations et simplifications des processus existants Vous participez aux audits externes et pilotez les plans d'actions correctifs En tant qu'auditeur(trice), vous auditez les lignes/postes et suivez l'efficacité des actions Vous accompagnez les services audités dans la définition et l'application de leurs plans d'actions Vous formez aux outils et documents de résolution de problèmes Vous alimentez et analysez les indicateurs qualité Vous êtes vigilant(e) sur l'impact des modifications sur les homologations et certifications produits et alertez votre manager si nécessaire Transverse Groupe et Site : Vous échangez sur les modes de fonctionnement Vous partagez les bonnes pratiques Vous proposez une priorisation des sujets qualité Santé, Sécurité, Environnement : Vous respectez les consignes SSE générales et locales Vous signalez tout dysfonctionnement et proposez des améliorations Vous alertez l'équipe SSE et le/la Responsable QHSE en cas de changements produits ayant un impact réglementaire Relations de travail : Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement au/à la Responsable Qualité Opérationnelle ou au/à la Responsable QHSE. Vous travaillez en interaction avec les équipes internes : Produit, QHSE, Production, Logistique, Industrialisation, Bureaux d'études, Laboratoires, Achats, Service clients, Finance, Informatique, ainsi qu'avec les centres de réparation. Vous êtes également en relation avec les fournisseurs, sous-traitants, auditeurs externes et prestataires. Responsabilités et autonomie : Vous êtes le/la référent(e) qualité (fournisseurs, interne, clients, projets) de votre site Vous gérez votre activité de manière autonome, avec validation sur demande Vous assurez une communication régulière (a minima hebdomadaire) auprès de votre hiérarchie en cas de sujet critique Vous garantissez la disponibilité des livrables qualité lors des jalons projets et alertez en cas de désaccord ou de risque Profil, expériences et compétences requises : Formation Bac 5 ou expérience équivalente 1 an minimum en assurance qualité industrielle Connaissance des procédés de fabrication : métallurgie, transformation acier (frappe à froid, traitement thermique, traitement de surface), assemblage/conditionnement Anglais courant Approche 80/20, pragmatique et orientée résultats Excellent relationnel, réactivité et esprit critique Sens du client, de la rentabilité et de la productivité Capacité à prioriser, animer et convaincre Maitrise du Pack Office, SharePoint, Power BI et d'un ERP (Microsoft Dynamics est un plus) Quels sont les points positifs à rejoindre SPIT et ITW ? Vous profiterez d'un environnement de travail stimulant, favorisant un juste équilibre entre autonomie et entraide, et bénéficierez de nombreux avantages : Accord Télétravail Rémunération : 40-48 K brut annuel selon profil (sur 13 mois) Forfait jour cadre avec RTT (10 RTT pour l'année 2026) Mutuelle familiale Épargne salariale (accord de participation) Compte Epargne Temps (accord CET) CSE oeuvres sociales Engagement Diversité et Inclusion Convention collective nationale de la métallurgie (IDCC 3248) A propos d'ITW : Pour en savoir plus sur le groupe et le modèle ITW, nous vous invitons à vous rendre sur le site : www.itw.com ITW est un employeur inclusif et s'engage à favoriser le recrutement et l'intégration de personnes en situation de handicap.
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