Ingénieur réseau informatique (h/f) (intérim)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : 20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : 42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Manpower TOULOUSE INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Ingénieur réseau informatique (H/F). Gestion opérationnelle de la téléphonie : - Assurer la stabilité et disponibilité des infrastructures de téléphonie en France. - Piloter les équipes de sous-traitants pour garantir la qualité de service. - Gérer les incidents majeurs et les problèmes récurrents. - Veiller à la mise à jour et à la maintenance des infrastructures. - Superviser l'entrée en service des nouveaux équipements ou services. - Identifier et mettre en œuvre des optimisations organisationnelles et financières. Suivi et reporting : - S'assurer du respect des SLA contractuels par les sous-traitants. - Produire des reportings réguliers à destination du management. Amélioration continue : - Définir et piloter des actions d'amélioration des activités quotidiennes. - Identifier des opportunités d'économies et les mettre en œuvre. - Participer aux rétrospectives pour améliorer les processus. Expérience & compétences techniques : Une expérience réussie dans la gestion de sous-traitants. Une bonne maîtrise de la gestion de contrats de service. Des compétences en analyse, diagnostic et résolution de problèmes. Une connaissance des technologies de téléphonie Cisco serait un plus. La Certification ITIL Fundamentals serait un plus. Compétences comportementales : Excellentes capacités de communication et relationnelles. Esprit analytique, rigueur et sens de l'organisation. Capacité à travailler de manière autonome et proactive. Engagement, sens des responsabilités et goût du challenge. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Soft skills appréciés : Intelligence émotionnelle, écoute active. Leadership, design thinking. Expérience multiculturelle et ouverture à l'innovation. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap