Notre association recrute pour son service SAAD un Accompagnant Éducatif et Social ou Assistant de Vie aux Familles afin
d'intervenir sur le périmètre d'intervention de l'Association, et notamment sur le secteur de La Roche Jaudy, dès que possible.
Débutants non diplômés acceptés selon profil.
Contrats à durée indéterminée variant entre 104 h et 130 h, pouvant être renouvelé en fonction des congés et de besoins.
Salaire suivant profil - et formation
Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
* Aide au lever, au coucher, à la préparation des repas, à l'entretien courant de cadre de
vie, aux courses, etc...
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, lors d'un déplacement
- Intervenir auprès de personnes en situation de handicap
- Intervenir auprès de personnes âgées
- Manipulation d'équipement (lit médicalisé, lève malade, ...)
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
- Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs,
... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
Qualités professionnelles
- Autonomie
- Capacité d'adaptation
- Travail en équipe
Contrat à durée déterminée entre 24 h et 30 h hebdomadaires
Salaire Mensuel 1 262.08 /1 356.15 euros brut /12.0 mois
par mail ou téléphone
Experience: Débutant accepté
Compétences: Règles d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Contrôler l'état des stocks,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Label "ENTREPRISE ACCUEILLANTE DU TREGOR" 2018
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