Coo

Rejoignez Superbranche et façonnez l’avenir de l’oncologie par l’innovation Superbranche est une biotech française en forte croissance, à la croisée de l’oncologie, des nanotechnologies et des dispositifs médicaux innovants. Nous développons une approche de rupture combinant nanoparticules magnétiques, technologies de tracking cellulaire et hyperthermie magnétique, avec une ambition claire : transformer la prise en charge des patients atteints de cancers. À un moment clé de notre développement (pré‑clinique réglementaire, structuration industrielle, préparation de l’entrée en clinique), nous recrutons notre futur·e Chief Operating Officer (COO) pour piloter l’exécution opérationnelle et accélérer le passage à l’échelle. Votre rôle Rattaché·e directement au CEO et membre clé de l’équipe dirigeante, vous êtes le/la garant·e de l’excellence opérationnelle de Superbranche. Vous traduisez la stratégie en actions concrètes, structurez l’organisation et orchestrez l’ensemble des fonctions support et business. Vous jouez un rôle central dans la structuration de la biotech, la montée en puissance industrielle, la visibilité externe des technologies et la préparation des prochaines étapes de financement et de partenariats. Vos missions clés Pilotage stratégique et financier Contribuer activement à l’élaboration et au suivi du plan stratégique à 5 ans Piloter le suivi budgétaire par projets et par divisions, en lien étroit avec la RAF Mettre en place des outils de pilotage et assurer le reporting régulier auprès du Comité Stratégique Coordination et excellence opérationnelle Superviser et coordonner les fonctions opérationnelles et support : Business Development, Finance/RH, IT, Juridique, Propriété Intellectuelle Structurer les processus internes dans un environnement biotech exigeant et en rapide évolution Accompagner la qualification et l’exploitation de l’usine pilote GMP pour la production de lots précliniques et cliniques Communication stratégique & rayonnement Définir et piloter les plans de communication et d’évangélisation autour des technologies de tracking et d’hyperthermie magnétique Représenter Superbranche lors de congrès business, événements sectoriels et rencontres stratégiques Contribuer à la clarté du discours scientifique et industriel auprès des partenaires et investisseurs Partenariats & développement Soutenir le Directeur Business Development dans la structuration et la négociation de collaborations stratégiques (tracking cellulaire, théranostique, équipements cliniques) Animer et consolider les relations avec les partenaires académiques, industriels et cliniques Investisseurs & gouvernance Appuyer le CEO dans la préparation de la levée de fonds 2027/2028 Identifier et structurer une liste de fonds d’investissement pertinents Participer aux échanges avec investisseurs et parties prenantes stratégiques Conformité & structuration corporate Superviser les sujets transverses : RGPD, RSE, gouvernance sociale, juridique et corporate Contribuer à la mise à niveau de l’entreprise pour l’entrée en clinique Vos objectifs prioritaires (court / moyen terme) Accompagner l’atteinte des milestones industrielles et précliniques clés Déployer une stratégie de communication forte autour des technologies cœur Participer à la définition du Target Product Profile (TPP) final Soutenir la structuration de partenariats stratégiques majeurs Préparer activement la prochaine levée de fonds Votre profil Formation & expérience Bac5 minimum (école d’ingénieurs, école de commerce ou Master spécialisé Biotech / Sciences de la vie) 10 ans d’expérience minimum dans des fonctions opérationnelles en biotech, medtech ou pharma Expérience avérée de pilotage d’équipes pluridisciplinaires et de projets complexes Compétences clés Excellente capacité de coordination et d’exécution stratégique Maîtrise des environnements réglementaires (GMP, BPL, développement préclinique/clinique) Sensibilité scientifique forte et compréhension des enjeux industriels Aisance en communication externe (partenaires, investisseurs, événements) Qualités personnelles Leadership naturel et capacité à embarquer les équipes Rigueur, exigence et orientation résultats Agilité, esprit entrepreneurial et goût pour les environnements start‑up deeptech Langues Français courant Anglais professionnel indispensable