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Agent technique spécialité espaces verts

cdg69
Agent technique
Publiée le 23 juin
Description de l'offre

Agent technique spécialité espaces verts, Rhône

Détails de l'offre

Famille de métiers Ingénierie écologique > Espaces verts Grade(s) recherché(s) Adjoint technique

Détails de l'offre

Famille de métiers Ingénierie écologique > Espaces verts Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Au sein de l'équipe technique composé de 7 agents et sous la responsabilité du directeur des services technique, vous serez amené à seconder le référent espaces verts auprès des agents de ce pôle (3 agents). Missions / conditions d'exercice Vous réaliserez les missions suivantes :
- Réaliser des travaux de création sous la responsabilité du référent espaces verts
- Entretenir les espaces verts et dépendances dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité : tonte, désherbage manuel ou thermique, taille...
- Assurer la plantation et l'entretien des massifs
- Effectuer des travaux d'aménagements paysagers
- Prendre soin et assurer l'entretien du matériel utilisé
- Veiller au bon état des équipements publics et des accès pour prévenir les risques pour le public et en référer aux responsables
Vous serez amené à participer à la logistique des manifestations communales et aux astreintes induites.

Rémunération sur la grille indiciaire + RIFSEEP + Participation employeur mutuelle et prévoyance + titres restaurants + adhésion au Comité d'œuvres Sociales.
Temps complet : 37h30 par semaine - 15 jours de RTT/ an - Adaptation des horaires aux conditions climatiques (chaleur-froid) Profils recherchés - Formation en gestion des espaces verts (CAP, BEP, Bac Pro, BTS) ou expérience significative liée aux espaces verts
- Permis B obligatoire
- Permis BE souhaité
- Connaissances et compétences horticoles
- Dynamisme, Autonomie
- Savoir rendre compte
- Sens du service public
- Habilitation électrique ou/ et CACES serait un plus #J-18808-Ljbffr

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