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Adjoint responsable ressources humaines h/f

Limoges
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Responsable des ressources humaines
Publiée le 22 mai
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement GIP - FCIP de l'académie de Limoges Référence 2026-2282853 Date de début de diffusion 19/05/2026 Date de parution 21/05/2026 Localisation Limoges Intitulé long de l'offre Adjoint Responsable Ressources Humaines (F/H) Date limite de candidature 08/06/2026 Employeur Le GIP FCIP de l'académie de Limoges Nature du contrat CDD d'1 an Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité Statut du poste Vacant Intitulé du poste Adjoint Responsable Ressources Humaines H/F Descriptif de l'employeur Le GIP FCIP de l’académie de Limoges assure la gestion et le développement des activités de formation continue et d’apprentissage au sein de l’académie. Il participe à la mise en œuvre des politiques publiques de formation professionnelle tout au long de la vie, en lien avec les établissements et les partenaires institutionnels. Description du poste Le GIP FCIP de l’académie de Limoges recrute une Adjointe / un Adjoint Responsable RH dans le cadre d’un dispositif de tuilage avec la Responsable RH actuelle, dont le départ en retraite est prévu dans un an. Ce poste s’adresse à une candidate / un candidat souhaitant s’inscrire dans une logique de montée en compétences progressive et d’acquisition de l’ensemble des savoirs métiers avant de prendre la pleine responsabilité du service. La connaissance du cadre réglementaire de la fonction publique – et plus particulièrement du statut des agents contractuels de droit public – est une condition essentielle pour réussir dans ce poste spécifique. Missions principales Administration du personnel Participation aux procédures de recrutement (instruction des dossiers, rédaction des contrats et avenants) Suivi administratif des situations individuelles : carrières, congés, absences, positions administratives Gestion des entretiens professionnels Rédaction des contrats de travail, avenants et actes administratifs en conformité avec le droit public Support à la chaîne de paie Collecte, vérification et saisie des éléments variables de paie Interface avec l’équipe de la paie Participation à la supervision et au contrôle des bulletins de salaire Contribution à la sécurisation des déclarations sociales et fiscales (DSN, PASRAU…) Suivi réglementaire et dialogue social Élaboration du bilan social Préparation des délibérations RH Participation au dialogue social et aux instances représentatives (CA, CSA) Suivi des dossiers disciplinaires et contentieux Veille juridique dans le domaine du droit de la fonction publique Conditions particulières d'exercice Poste basé au Rectorat de Limoges. Fonction impliquant un haut niveau de confidentialité et de responsabilité. Descriptif du profil recherché Niveau requis : Bac 5 Master Ressources Humaines (avec une expertise paie) Master Droit public, mention gestion des ressources humaines Master Administration publique (Sciences Po, IEP, INET…) Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion (DSCG) avec compétences RH/paie Expérience Expérience en gestion administrative du personnel et/ou en paie (y compris alternance ou stage long de niveau Master) Une première expérience en établissement public ou connaissance du statut des agents contractuels de droit public est fortement souhaitée Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) à partir de 35000 e Brut /an Informations complémentaires Informations complémentaires Agent contractuel de droit public CDD 1an renouvelable Grille de catégorie A en fonction de l’expérience acquise. Régime indemnitaire Chèques Vacances Temps plein 1607 h 39 h par semaine RTT Localisation du poste Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Haute Vienne (87) Géolocalisation du poste 13 RUE FRANCOIS CHENIEUX 87000 Limoges Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Limoges Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 7 Master/diplômes équivalents Date de vacance de l'emploi 01/05/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) patricia.legros@ac-limoges.fr Contact 1 patricia.legros@ac-limoges.fr

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