Responsable de la maintenance (h/f)

Description du poste :
Responsable Technique Régional - Maintenance Terrain Chaud & Froid (H/F) - CDI - 44 / 35
Vous aimez conjuguer expertise technique terrain et management d'équipe ? Rejoignez une entreprise en plein développement et prenez un rôle clé dans la performance des interventions !
Notre client :
Notre client est un acteur reconnu dans les solutions techniques mobiles de production chaud / froid à destination de clients professionnels.
Dans le cadre de son développement, il renforce ses équipes et recherche un(e) Responsable Technique Régional, alliant expertise terrain et encadrement d'équipe.
Vos missions principales :
Rattaché(e) à la Direction Technique, vous intervenez à la fois sur le terrain et dans le pilotage d'équipe :
Responsabilités techniques (terrain)***Installer, raccorder et mettre en service des équipements chaud / froid
* Réaliser la maintenance préventive et corrective
* Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions fiables
* Assurer le repli des installations en fin de contrat
* Garantir la qualité, la sécurité et la traçabilité des interventions
* Collaborer avec les équipes internes (logistique, BE, commerce)
* Participer aux astreintes (environ 1 semaine par mois)
Responsabilités managériales***Encadrer, animer et accompagner une équipe de 4 techniciens
* Organiser et optimiser les plannings d'intervention
* Suivre la performance et développer les compétences de l'équipe
* Assurer le lien entre le terrain et la direction technique
* Instaurer une dynamique de cohésion et de confiance
Vous êtes le garant de la qualité de service, de la performance opérationnelle et de la cohésion d'équipe.
Description du profil :
Votre profil Formation : Technique (électrotechnique, génie climatique, maintenance industrielle ou équivalent)
* Expérience : Expérience confirmée en maintenance d'équipements chaud / froid
* Management : Première expérience managériale ou forte appétence pour l'encadrement d'équipe
* Compétences techniques Maintenance et dépannage d'équipements techniques
- Diagnostic de pannes complexes
- Installation et mise en service
* Qualités personnelles : leadership naturel, autonomie et sens des responsabilités, bon relationnel, orientation client, organisation et rigueur
Votre capacité à fédérer une équipe tout en restant opérationnel sur le terrain fait de vous un(e) candidat(e) idéal(e).
Conditions et avantages Type de contrat : CDI
* Rémunération : 3 500 à 4 200 € brut / mois
* Prime d'astreinte : 200 € brut / mois
* Organisation : Forfait jours + 9 à 12 RTT / an
* Panier repas : 14,50 € net / jour
* Véhicule de service + carburant + péages
* Téléphone professionnel
* Découchés à prévoir (avance de 500 € à l'embauche)
* Mutuelle famille prise en charge à 80 Participation attractive (~5 000 € brut / an)
Pourquoi rejoindre cette équipe ?
Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, portée par des valeurs fortes : autonomie, confiance et transparence.
Vous occuperez un poste complet, à la croisée de la technique et du management, avec de réelles perspectives d'évolution.
Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
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