Assistant qualité h/f

🗣️ LE GROUPE UGECAM OCCITANIE RECRUTE !
Notre établissement 🔎 :
Le CMEE Fontcaude accueille des enfants en situation de handicap, dès le plus jeune âge. Il a une capacité de 164 places décomposées en plusieurs unités :
L’INSTITUT MÉDICO-ÉDUCATIF (IME) comprend :
45 places d’accueil de jour pour enfants ayant des troubles neuro-développementaux (déficience intellectuelle, trouble du spectre de l’autisme).
27 places d’accueil de jour pour enfants ayant un polyhandicap.
8 lits d’internat de semaine.
15 places de prestation en milieu ordinaire.
LE SERVICE D’EDUCATION SPÉCIALE ET DE SOINS A DOMICILE POLYVALENT (SESSAD) comprend :
50 places pouvant accueillir des enfants en situation de handicap (déficience intellectuelle, déficience motrice, troubles du spectre de l’autisme ou polyhandicap).
L’UNITÉ D'ENSEIGNEMENT MATERNELLE AUTISME (UEMA) à Béziers comprend :
7 places
LE DISPOSITIF AUTO-RÉGULATION (DAR) École à Castelnau-le-Lez comprend :
10 places
LE DISPOSITIF AUTO-RÉGULATION (DAR) Collège à Montpellier comprend :
10 places
😀 Nos Avantages :
CSE : Chèques vacances, chèques cadeaux, noël, forfait loisirs, évènements familiaux.
Mutuelle d’entreprise
Remboursement des transports à 75%
Intéressement
Prime mobilité
Mutuelle
Tickets restaurants
RTT
😀 Prise de poste & Parcours pro
Formations aux logiciels internes
🔖Type de contrat : CDD
A pourvoir à compter du 08 décembre 2025
Catégorie : Employé
Niveau : 4EA
Coefficient : 264
Convention collective du personnel des organismes de Sécurité Sociale
Salaire jusqu’à 28124,31 € annuels bruts selon profil + prime d’intéressement
🕒Temps de travail
Temps plein 39H00
Rejoignez notre équipe !👋
Avantages :
* Mutuelle
* Intéressement



📝Vos missions :
Sous l’autorité du directeur et en lien étroit avec la responsable qualité, vous interviendrez sur les missions suivantes :
Gestion de la qualité
* Mettre à jour la cartographie des processus en collaboration avec les pilotes.
* Mener des actions de re-sensibilisation à la démarche qualité auprès des équipes.
* Participer activement à la préparation de la future évaluation HAS.
* Suivre le bon déroulement des plans d’actions et assurer la mise à jour du tableau de bord des indicateurs associés.
* Accompagner les professionnels dans l’utilisation des logiciels internes.
* Contribuer à la préparation, à l’organisation et à l’animation des réunions qualité.
* Réaliser les processus et procédures

Gestion documentaire
* Créer, actualiser et structurer les procédures, processus et autres documents internes.
* Assurer une veille réglementaire et actualiser, si nécessaire, les outils liés à la loi 2002-2.
* Intégrer les documents internes dans le logiciel qualité.

Projet d’établissement
* Animation de sensibilisation au projet d’établissement
* Organiser des renontre thématiques avec le sprofessionnels
* Participer à la rédaction du Projet d’Etablissement

👤Votre profil :
💬Capacités
* Excellentes compétences en communication, rédaction et en écoute active
* Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
* Maîtrise des outils informatiques de base
* Connaissance des lois et réglementations sociales en vigueur
* Connaissance du secteur médico-social
* Sens de l’organisation, rigueur et bonne gestion des priorités
* Respect des principes d’éthique et de confidentialité.

🎓Vos formations/expériences
* Diplôme dans le domaine d’activité ou expérience significative équivalente