Description du poste
Notre Client :
Est un établissement de santé privé à taille humaine de 81 lits et places, idéalement implanté près des côtes bretonnes en Côtes d’Armor.
Acteur central de l’offre de soins territorial, il est doté d’un plateau technique performant et d’un bloc opératoire de 4 salles.
L’établissement appartient à un groupe de santé, reconnu pour son excellence et son engagement envers les patients grâce à une approche humaine et collaborative.
Le Poste :
Rattaché.e à la Directrice des soins, le chef de bloc h/f assurera les missions principales suivantes, en collaboration avec une autre cadre de santé et avec l’infirmière coordinatrice de bloc opératoire :
1. Veiller à l’application des règles définies dans la charte de bloc
2. Etre garant de la coordination, de la qualité et de la sécurité des soins ainsi que du contrôle de l’ensemble des activités de soins au niveau du plateau technique opératoire.
3. Manager l’équipe et assurer la gestion du personnel (25 pers)
4. Assurer le dimensionnement des ressources en lien avec l’activité.
5. Piloter l’activité du bloc opératoire : suivi médico économique, reporting, indicateurs de performance
6. Organiser et piloter les flux opératoires et les parcours patients
7. Participer au projet d’établissement de l’établissement
8. Participer aux différentes instances, événements ou cellules internes et externes (cellule de régulation, interface écoles, salons, comité de bloc, …)
Rémunération selon expérience.
Divers avantages :
9. Pas d’astreinte
10. 13ème mois
11. Jours fériés compensés s’ils tombent sur un jour de repos
12. Repos compensateur du temps d’habillage
13. Prime annuelle de transport des frais de carburant (300€)
14. Prise en charge à 60% de la complémentaire santé de base par l’employeur
15. Bénéfice d’une offre assurantielle habitation et d’avantages optique et audition
16. Services d’action logement pour les projets immobiliers
17. Parking gratuit
18. CSE offrant de multiples activités
19. Démarche de qualité de vie et de conditions de travail
20. Parcours d’intégration sur mesure
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