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Atorus Executive - Recrutement RH & Juridique
Juriste
Publiée le Il y a 20 h
Description de l'offre

Entreprise Atorus Executive est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement en urgence de cadres dirigeants et le management de transition. Nous recrutons pour toutes fonctions corporate et en particulier pour les fonctions juridiques. Chez Atorus Executive, nous partons de votre besoin pour composer ensemble une solution sur mesure. Atorus Executive recherche activement pour un client, un(e) Juriste IT pour intégrer une entreprise leaders dans l’étude de marché. Dans un contexte de remplacement, notre client recherche une personne pour renforcer son équipe. Le poste sera basé à Paris. Le poste Rattaché(e) à la Direction Générale, sous la responsabilité du Directeur Commercial et Markéting, vous supervisez l'ensemble de la couverture juridique du groupe, intervenant sur les contrats commerciaux principalement, dans un environnement industriel international. A ce titre vos principales missions sont de : Négociation, rédaction et validation de contrats informatiques/technologiques/AI (y compris les clauses relatives à la protection des données) et conseiller les équipes Tech et de développement sur les implications juridiques des projets d'IA en étroite collaboration avec le Directeur Juridique EMEA. Support et conseil en matière de protection de données personnelles pour la région en collaboration avec le Global Chief Privacy Officer de Ipsos et le DPO France et traitement des questions et des aspects liés au RGPD pour l’Europe - Pour ce faire, le candidat devra bénéficier d’une bonne expertise en matière de données personnelles. Négociation, rédaction et validation des contrats divers avec les fournisseurs ou autres contrats commerciaux pour la région EMEA Suivi ponctuel du corporate des filiales EMEA avec les CFO locaux (ce sont les CFO locaux qui sont en charge du corporate dans les pays) Rédaction ponctuelle de notes et études sur des thématiques juridiques notamment le suivi et l’évolution des réglementations et décisions de Justice liées à l’AI Analyser et interpréter les réglementations relatives à l'intelligence artificielle et aux données personnelles. Assurer régulièrement une veille juridique sur les évolutions législatives et jurisprudentielles susceptibles d’influencer l’activité de la Direction Juridique EMEA et analyser et interpréter les réglementations relatives à l'intelligence artificielle et aux données personnelles. Profil : Master 2 en droit des affaires ou droit des contrats ou droit des nouvelles technologies (NTIC) Minimum 5 ans d’expérience dans la fonction de juriste Rigoureux, concision, autonome, Esprit d’équipe, sait faire preuve de transparence, réactivité, pragmatique, polyvalence, aisance relationnelle Excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes en lien avec la technologie Capacité à travailler de manière transversale avec des équipes techniques. Excellentes compétences en communication en français et en anglais.

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