Auxiliaire de vie (h/f)

Le bien-être d’autrui, un logement accueillant, un véritable échange humain… ça vous donne envie? Et si VOUS étiez la clé à tout ça?
Notre agence recherche son/sa futur(e) assistant(e) de vie en CDI!
Vous êtes titulaire du diplôme ADVF (assistante de vie aux familles) ou du diplôme DEAES (accompagnement éducatif et social) et/ou vous avez 3 ans d’expériencedans le maintien à domicile? Bienvenue chez Destia!
Nous vous donnons rendez-vous en agence dès que vous le souhaitez afin de préparer ensemble votre planning en prenant en compte vos disponibilités et votre lieu de résidence.
Vous avez des craintes, un handicap ou envie qu’on vous accompagne pour votre démarrage? C’est avec grand plaisir que nous discuterons de cela autour d’un café ou d’un thé!
Enfin, vous n’êtes pas encore diplômé(e) mais ce métier est une vocation? Pas de problème, que des solutions! Nous vous formons en interne afin de vos octroyer un véritable diplôme d’ADVF de niveau III.
Les missions que nous vous proposons(liste non exhaustive) :
* Accompagner Monsieur ou Madame Dupont tout en douceur pour le levé et/ou le couché
* L’aider à faire les courses et à préparer de bons petits plats
* Rendre son logement propre et accueillant
* Égayer son quotidien via des jeux, des sorties et de la stimulation
Ça vous tente? Super!
Et vous dans tout ça? Ne vous inquiétez pas, votre bien-être, on s’en charge!
* Nous prenons 75% de vos frais de transports à notre charge
* Nous vous dédommageons pour vos frais kilométriques à un taux supérieur au taux légal
* Nous vous offrons le thé, le café, les petits gâteaux, l’accès à une imprimante et à un ordinateur en agence
* Nous vous accompagnons au quotidien dans votre évolution professionnelle via notre partenaire formation et nous réévaluons votre salaire en fonction de votre évolution et de vos tâches
* Et comme nous savons qu’il n’y a pas mieux que vous pour savoir ce dont vous avez besoin, nous vous proposons des échanges fréquents au sein de l’agence (ou lors d’un pique-nique) avec vos collègues afin de déterminer les actions à mener
Dans le cadre de notre politique mixité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.