Agent de médiathèque - cours

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O069260303001564 Date de début de diffusion 04/03/2026 Date de parution 04/03/2026 Date de fin de diffusion 03/04/2026 Intitulé long de l'offre Agent de médiathèque - COURS Date limite de candidature 03/04/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Lecture publique et Documentation - Bibliothécaire Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent de médiathèque - COURS Description du poste Sous l’autorité de la Directrice Générale des Services, l’agent de médiathèque aura pour missions principales la gestion de la médiathèque, le développement des collections, l'accueil du public et l'animation culturelle. Management : Organisation de la médiathèque en relation avec l’équipe (composée d’un autre agent et des bénévoles) : coordination de l’équipe, répartition des tâches internes, formations, … Accueil et médiation : - Accueil et renseignement du public et des groupes scolaires - Gestion du Point Info Tourisme - Gestion du prêt-retour (livres, DVD, CD), des réservations et des inscriptions - Valorisation des collections - Aménagement des lieux - Tenue et diffusion quotidienne de la revue de presse de la commune et du territoire de la COR Gestion des collections : - Gérer les acquisitions et abonnements (commandes et réceptions) - Informatiser les ouvrages : cotation et indexation - Suivre les nouveautés éditoriales - Organiser le désherbage et l’entretien (petites réparations) - Gestion des prêts auprès de la Bibliothèque Départementale de Prêt Gestion administrative : - Gérer les achats et le budget - Evaluer l’activité : suivi statistique et rapports d’activités Programmation culturelle annuelle : - Conception et mise en œuvre d’un programme d’animations pour le public et les groupes scolaires - Travail en partenariat : écoles, associations, autres bibliothèques du territoire : mutualisation d’un programme d’actions, échanges CONDITIONS DE TRAVAIL : - Rémunération statutaire, régime indemnitaire RIFSEEP, tickets restaurants. - Temps de travail 36 h 30 par semaine, avec ARTT. - Pas de télétravail possible. - Action sociale : CNAS et Comité du Personnel Communal. - Recrutement par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou à défaut contractuel. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché Savoir Bonne culture littéraire, musicale et cinématographique et bonne connaissance de l’actualité éditoriale Maîtrise du catalogue informatisé et des normes bibliothèques Techniques de gestion du fonds et des stocks Savoir être Sens du service public Aisance relationnelle Autonomie Capacité d’initiative Sens de l’organisation Savoir faire Maîtrise de l’outil informatique Management et coordination d’équipe Aptitude à la conduite de projets Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Adresser votre lettre de motivation accompagnée de votre curriculum vitae avant le 02/04/2026, à l'attention de M. Patrice VERCHÈRE, Maire de la Ville de COURS, - par mail à l’adresse : a.magnin@mairie-cours.fr - par courrier à l’adresse : Commune de COURS - 48 Place de la Libération - Cours La Ville - 69470 COURS Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Télétravail possible Non Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Géolocalisation du poste 48 PLACE DE LA LIBERATION : 69470 Cours Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Cours Date de vacance de l'emploi 01/05/2026